استخدام کارشناس منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
استراتژی های سرمایه انسانی مفید، متمرکز بر استعداد و پتانسیل رشد افراد است.اخلاق حرفه ای، نوآوری و خلاقیت از ارزش های کلیدی خانواده ماست.
- نیاز سنجی جذب و تدوین Job Post های موقعیت های شغلی به صورت proactive
-اجرای استراتژی های جذب استعداد از طریق پنل های جذب و استخدام،linkedin و .....
-کنترل کمی و کیفی رزومه های دریافتی
-اجرای فرایند های توسعه و آموزش سرمایه های انسانی
-تکمیل Talent Pool پوزیشن های شغلی، از طریق Search Engine و Referral
- ارتباط با دانشگاه ها ی برتر
- ایده پردازی و اجرای استراتژی های Employer Branding
- نیاز سنجی جذب و تدوین Job Post های موقعیت های شغلی به صورت proactive
-اجرای استراتژی های جذب استعداد از طریق پنل های جذب و استخدام،linkedin و .....
-کنترل کمی و کیفی رزومه های دریافتی
-اجرای فرایند های توسعه و آموزش سرمایه های انسانی
-تکمیل Talent Pool پوزیشن های شغلی، از طریق Search Engine و Referral
- ارتباط با دانشگاه ها ی برتر
- ایده پردازی و اجرای استراتژی های Employer Branding
مهارتهای مورد نیاز
- جذب و استخدام
- منابع انسانی
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست