استخدام کارآموز مدیریت تغییرات
- آنچه در طی دوره از کارآموز انتظار می رود :
- فعالیت در پروژه های مرتبط با چابک سازی بخش های سازمان از طریق بررسی سنجه های مورد نیاز و جمع آوری اطلاعات درون سازمانی
- برگزاری جلسات با ذینفعان پروژه ، ایفای نقش هماهنگ کننده و ارائه گزارش های سازمانی
- فعالیت در امور اجرایی مرتبط با برگزاری رویدادهای مدیریتی با محوریت چابکی سازمان
- آنچه کارآموز پیش از دوره به آن نیاز دارد :
- الزامات : کارشناسی ارشد مدیریت - مهندسی صنایع - فناوری اطلاعات - MBA - تحول دیجیتال
- آشنایی با رویکرد Agile در مدیریت پروژه
- زبان انگلیسی روان جهت مطالعات مورد نیاز در حوزه های دانشی
- مهارت های ارتباطی نظیر توان ارائه گزارشات
- ترجیحات : سلیقه خوب در طراحی و تدوین گزارش های ورد و پاورپوینت
- ویژگی های شخصیتی نظیر برون گرایی - توانایی خوب شنیدن - تعامل مناسب
- بهره مندی از هوش تجاری و دید کسب‌وکاری در زمینه های شرکت های خدمات محور و فعال در حوزه ICT
- توان مستندسازی و ارائه گزارش از منابع انگلیسی در قالب ورد و پاورپوینت
- آنچه کارآموز پس از دوره به دست خواهد آورد :
- آشنایی به روز با مفاهیم Agile Transformation و مدیریت تغییرات
- افزایش دانش فنی و آکادمیک مرتبط با مباحث
- فرصت ارتباط با مدیران رده بالای سازمانی در یک سازمان بزرگ و کسب تجربیات کاری و مدیریتی
- افزایش توان اجرایی به سبب برگزاری دوره ها و رویدادها
- کسب تجربه کاری در سازمانی به بزرگی همراه اول
- طول مدت دوره : ۴ ماه (خرداد تا شهریور)
- بدون حقوق
- امکان استخدام بعد از دوره
تمام وقت
کارآموزی
۱۴۰۰/۰۲/۱۹
(منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه