استخدام سرپرست بهبود کیفیت (بیمارستان)
شرح موقعیت شغلی
· مطالعه، بررسي و ارائه سيستم ها، فرايندها، شيوه ها، مهارت ها و ابزارهای مناسب نظام سلامت و تلاش برای بسط و بهبود مستمر كيفی آن ها
· اصلاح فرایند های سازمانی در واحدهای ارائه دهنده خدمات سلامت و مرتبط با ماموریت سازمان
· تعیین اولویت های خدمات سلامت و برنامه ها و مداخلات مورد نیاز نظام سلامت.
· نظارت و مشارکت بر تهیه و تدوین و تولید اقلام آماری و شاخص های سازمانی مورد نیاز برنامه ریزی راهبردی.
· پایش و نظارت بر پیشرفت ( تحقق برنامه ها) فعالیت های واحدهای عملکردی و گروه های کاری.
· اجراي رويكردها، اصول، مبانی و مفاهيم مرتبط با توسعه سازمان و مديريت بخش سلامت.
· اجرای برنامه های مرتبط با تعالی سازمانی )الگوهای ارزيابي كيفيت و اعتبار بخشی )
· مشاركت در اجراي روش های ارزيابی مانند كارت امتيازی متوازن( BSC)، KPI، OKR و ... به منظور ايجاد سازمان استراتژی محور.
· مشاركت در استقرار مديريت دانش و يادگيری سازمانی در سطوح مختلف سازمان.
· مشاركت در استقرار مديريت ريسك ، مديريت ناب، مديريت برمبنای هدف ، توسعه و غني سازي شغلی، سازمان هاي يادگيرنده ، مديريت كارآفرين در حوزه بیمارستان.
· مشاركت در پياده سازي مهندسي سازماني، برنامه ريزي، سازماندهي، فرهنگ سازمانی، نظام ارزيابی عملكرد و مديريت اطلاعات و ارائه گزارش های دوره ای و موردی در اين خصوص.
· مشارکت در تهيه و تنظيم و تدوين برنامه های توانمند سازی كاركنان .
· مشارکت در تحليل شاخص های ارزيابی عملكرد واحدها نظير تحليل ، هزينه اثر بخشی با تاكيد بر عملكرد ماليی
· مطالعه و ارائه راهكارهای مناسب برای ممانعت از نشت منابع از جمله كسورات.
· ارزیابی عملکرد، ارائه بازخورد ، هدایت نیروهای تحت نظارت
- سرویس ایاب و ذهاب
- ساعت کاری 7:00 الی 14:00
- روزهای کاری شنبه تا پنجشنبه
- پاداش ارزیابی عملکرد 2 بار در سال
- حداقل 2 سال سابقه کار مرتبط
- مدرك تحصيلی كارشناسی ارشد يا دكترا در رشته های مديريت خدمات بهداشتی درمانی، فن آوری اطلاعات سلامت، آموزش پزشكی و يا رشته هاي مرتبط در زمينه مديريت، مهندسی صنایع گرایش سیستم های سلامت
مهارت‌های مورد نیاز
- سرپرستی
- کنترل و نظارت
- کنترل کیفیت
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت