استخدام مدیر فروش
شرح موقعیت شغلی
اين شركت در نظر دارد جهت تکمیل کادر فروش محصولات خود در استان تهران از افراد واجد شرایط حرفه ای که سابقه کاری قابل استناد و درخشان در حوزه فروش و مالی دارند دعوت به همکاری می نماید.
- سابقه مدیریت فروش حداقل 3 سال در حوزه فروش و بازاریابی
- حداقل سن 30 و حداکثر سن 45 سال
- مسلط به اصول مدیریت فروش و مارکتینگ
- مسلط به مهندسی فروش
- توانایی مدیریت و رهبری تیم تحت سرپرستی ( فروش ) و چک کردن دائم عملیات و ارائه بازخورد به اعضای تیم
- توانایی ارائه گزارشات مدیریتی
- آشنایی کامل به نرم افزارهای مرتبط
- توانایی تیم سازی و جذب و نگهداشت نیرو
- توانایی بالا در آموزش تکنیکهای به روز فروش و بازاریابی
- تسلط بر مباحث کسب و کار تجارت الکترونیک و آنلاین
- توانایی ایجاد و خلق برنامه استراتژی فروش و به روز رسانی آنها
- توانایی ارائه برنامه ریزی در راستای وفادار سازی مشتریان
- مسلط به هدف گذاری و تعیین سیاستهای عملیاتی فروش و تکنیکهای دستیابی به آنها
- ارزیابی عملکرد اعضاء تیم تحت سرپرستی و ارائه بازخورد به آنها در جهت ارتقاء و بهبود عملیات
- توانایی تحلیل گزارشات تیم فروش
- تسلط بر تحلیل بازار و رقبا
- مسلط به برنامه ریزی اهداف کوتاه ، میان و بلند مدت
- مهارت در همکاری فعالانه با سایر مدیران بخصوص مدیر فنی
- مسلط به اصول و فنون مذاکره و فن بیان
- مسلط به اصول متقاعدسازی و تکنیکهای آن
- مسلط به برقراری ارتباط موثر
- آشنا با فضای کار شرکتهای استارتاپی و کار تیمی
- تسلط بر office
- مهارت در مدیریت استرس ، زمان و بحران
- توانایی درک مسئله ، حل مسئله و قدرت تصمیم گیری
- توانایی ارائه راهکار
- مسئولیت پذیر ، متعهد ، پیگیر و منظم
ساعات کار شرکت : شنبه تا چهارشنبه از 9 صبح الی 6 عصر( پنجشنبه ها 9 الی 2)
مهارت‌های مورد نیاز
- اصول و فنون مذاکره
- مدیریت فروش
- فروش و بازاریابی
- فروش
- Microsoft Office
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
حقوق
- حقوق از ۲,۵۰۰,۰۰۰ تا ۳,۵۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست