استخدام مدیر اجرایی کسب و کار (MBA-مشهد)
شرح موقعیت شغلی
شرح کلی شغل:
ما به دنبال یک فرد باانگیزه و پیگیر و دارای دانش مدیریتی (ترجیحاً با سابقه تحصیلی MBA یا رشتههای مرتبط) به صورت پارهوقت هستیم تا در مدیریت و اجرای امور غیرفنی و عملیاتی استارتاپ به ما کمک کند. این نقش کلیدی، فرصتی عالی برای کسب تجربه عملی در یک محیط استارتاپی پویا، مشارکت در تصمیمگیریها و کمک به بهینهسازی فرآیندهای حیاتی کسبوکار در آستانه ورود به بازار است.
ما به دنبال یک فرد باانگیزه و پیگیر و دارای دانش مدیریتی (ترجیحاً با سابقه تحصیلی MBA یا رشتههای مرتبط) به صورت پارهوقت هستیم تا در مدیریت و اجرای امور غیرفنی و عملیاتی استارتاپ به ما کمک کند. این نقش کلیدی، فرصتی عالی برای کسب تجربه عملی در یک محیط استارتاپی پویا، مشارکت در تصمیمگیریها و کمک به بهینهسازی فرآیندهای حیاتی کسبوکار در آستانه ورود به بازار است.
مسئولیتها:
- مدیریت امور اجرایی: پیگیری و مدیریت وظایف و پروژههای داخلی غیرفنی برای اطمینان از پیشرفت روان کارها.
- بهینهسازی فرآیندها: شناسایی، تحلیل و ارائه پیشنهاد برای بهبود و کارآمدتر کردن فرآیندهای داخلی کسبوکار (مانند فرآیندهای ارتباط با مشتریان، فرآیندهای عملیاتی، گردش کارها و...).
- مذاکرات و ارتباطات: کمک به آمادهسازی، برنامهریزی و پیشبرد مذاکرات اولیه با شرکای تجاری بالقوه، تأمینکنندگان یا سایر ذینفعان کلیدی.
- هماهنگی با شرکا: برقراری و حفظ ارتباط موثر و مستمر با شرکای تجاری و عملیاتی شرکت و پیگیری امور مربوطه.
- پشتیبانی از تیم: همکاری نزدیک با بنیانگذاران و سایر اعضای تیم برای دستیابی به اهداف کوتاه مدت و بلند مدت استارتاپ.
- مستندسازی و گزارشدهی: کمک به تهیه گزارشهای عملکردی، مستندسازی فرآیندها و آمادهسازی ارائههای مورد نیاز.
- انجام سایر وظایف محوله مرتبط با امور اجرایی و عملیاتی کسبوکار.
شرایط احراز:
- تحصیلات: دانشجو یا فارغالتحصیل مقطع کارشناسی ارشد در رشته MBA یا رشتههای مدیریت مرتبط (مانند مدیریت اجرایی، مدیریت بازرگانی، کارآفرینی، مدیریت صنعتی و...).
- علاقه و انگیزه: اشتیاق و علاقه واقعی به فضای کسبوکارهای نوپا، چالشهای استارتاپی و یادگیری مداوم.
- مسئولیتپذیری: تعهد بالا به انجام وظایف در زمان مقرر و با کیفیت مطلوب.
- مهارتهای ارتباطی: توانایی برقراری ارتباط موثر کلامی و نوشتاری، و مهارت خوب در مذاکره.
- تفکر تحلیلی و حل مسئله: توانایی تحلیل موقعیتها، شناسایی مشکلات و ارائه راهحلهای عملی برای بهبود فرآیندها.
- سازماندهی: مهارت خوب در مدیریت زمان، اولویتبندی کارها و سازماندهی امور.
- انعطافپذیری: توانایی کار به صورت پارهوقت (حدود [مثلاً: 15 تا 20] ساعت در هفته) با برنامه زمانی منعطف و هماهنگشده.
- حضور فیزیکی: امکان حضور منظم در محل دفتر شرکت واقع در خیابان منتظری، بین منتظری 7 و 9 الزامی است.
- آشنایی با مفاهیم کسبوکار: درک اولیه از مفاهیم اصلی مدیریت، بازاریابی و عملیات.
- روحیه کار تیمی: توانایی همکاری موثر با دیگران در یک محیط پویا.
مزایای شغلی:
- همکاری به صورت پارهوقت با ساعات کاری انعطافپذیر(ایدهآل برای دانشجویان).
- فرصت کسب تجربه عملی و مستقیم در یک استارتاپ در مرحله حساس ورود به بازار.
- همکاری نزدیک با بنیانگذاران و تأثیرگذاری مستقیم بر روند رشد کسبوکار.
- قرار گرفتن در محیط کاری پویا، جوان و یادگیرنده.
- امکان رشد و توسعه مهارتهای فردی و شغلی همگام با رشد استارتاپ.
مهارتهای مورد نیاز
- امور اجرایی
- مدیریت اجرایی
حداقل سابقه کار
- مهم نیست
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست