استخدام کارشناس حقوق و دستمزد
شرح موقعیت شغلی
خلاصه وظایف
کارشناس حقوق و دستمزد مسئولیت محاسبه دقیق و به موقع حقوق و دستمزد کارکنان، رعایت قوانین کار و تامین اجتماعی، و اطمینان از صحت اطلاعات حقوق و دستمزد شرکت را بر عهده دارد.
مسئولیتها و وظایف
- محاسبه حقوق و دستمزد:
محاسبه دقیق حقوق پایه، مزایا، کسورات قانونی (بیمه، مالیات) و سایر پرداختیها بر اساس قوانین کار و قراردادهای فردی.
تهیه لیست حقوق و دستمزد و پرداخت به موقع آن.
تطبیق پرداختها با قوانین کار و مقررات شرکت.
- مدیریت سیستمهای حقوق و دستمزد:
نگهداری و بهروزرسانی اطلاعات پرسنلی در سیستم حقوق و دستمزد.
استفاده از نرمافزارهای تخصصی حقوق و دستمزد برای انجام محاسبات و تهیه گزارشها.
- رعایت قوانین کار و تامین اجتماعی:
آشنایی کامل با قوانین کار، تامین اجتماعی و مالیات بر درآمد.
اطمینان از انطباق کلیه عملیات حقوقی با قوانین و مقررات جاری.
- پاسخگویی به پرسشها:
پاسخگویی به سوالات کارکنان در مورد حقوق و مزایا.
ارائه مشاوره به کارکنان در زمینه مسائل حقوقی.
شایستگیهای فنی
تسلط بر قوانین کار و تامین اجتماعی: آشنایی کامل با قوانین کار، تامین اجتماعی و مالیات بر درآمد.
تسلط بر نرمافزارهای حقوق و دستمزد: تسلط بر نرمافزارهای تخصصی حقوق و دستمزد راهکاران
مهارتهای محاسباتی: دقت بالا در محاسبات عددی و ریاضی.
مهارتهای کامپیوتری: تسلط بر نرمافزارهای آفیس (Excel، Word)
شایستگیهای رفتاری
دقت و تمرکز: دقت بالا در انجام محاسبات و رعایت جزئیات.
مسئولیتپذیری: احساس مسئولیت نسبت به وظایف محوله و رعایت زمانبندی.
ارتباطات موثر: توانایی برقراری ارتباط موثر با کارکنان و سایر بخشها.
محرمانگی: رعایت محرمانگی اطلاعات پرسنلی.
انعطافپذیری: توانایی سازگاری با تغییرات و شرایط جدید.
سابقه کار مورد نیاز
سابقه کار مورد نیاز
- حداقل ۲ سال تجربه کاری در زمینه های مرتبط
رشته تحصیلی مورد نیاز:
- لیسانس در رشتههای مدیریت، مهندسی صنایع یا رشتههای مرتبط
مزایا و شرایط کار
- بیمه درمان تکمیلی
- ناهار
- بسته ها و هدایای مناسبتی
- امکانات ورزشی
- پارکینگ
- ساعات کاری از شنبه تا چهارشنبه از 8 الی 17:10
- محدوده شرکت: میدان ولیعصر
مهارتهای مورد نیاز
- حقوق و دستمزد
- قوانین کار
- Microsoft Office
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت تحصیلی معافیت دائم پایان خدمت