آگهی‌های استخدامی

شرح موقعیت شغلی

ما در یکی از شرکتهای زیرمجموعه هلدینگ TIT، به دنبال یک توسعه‌دهنده فرانت‌اند سنیور هستیم که در کنار تیم فنی، روی توسعه و بهبود داشبوردها و پنل های مدیریتی کار کند. در این نقش انتظار داریم در تصمیم‌های فنی، معماری و بهبود کیفیت محصول، با درک مناسب از تعامل Front-End و Back-End، نقشی فعال داشته باشد.

شرح وظایف:

  • توسعه و نگهداری اپلیکیشن‌های Front-End با React
  • طراحی و پیاده‌سازی کامپوننت‌های قابل استفاده مجدد (Reusable)
  • همکاری نزدیک با تیم Back-End و Product
  • بهبود Performance، ساختار کد و تجربه کاربری
  • Code Review و کمک به رشد اعضای تیم
  • رعایت Best Practiceها و اصول Clean Code
  • همکاری در توسعه و نگهداری سرویس‌های ساده Back-End با Node.js در صورت نیاز
  • درک و تعامل مؤثر با منطق سمت سرور جهت بهبود یکپارچگی Front-End و Back-End

مهارت‌ها و الزامات: 

  1.  تسلط کامل به JavaScript (ES6+)
  2. تجربه کافی با React
  3. تسلط به Hooks، Context، State Management
  4. آشنایی خوب با REST API
  5. تجربه کار با Ant Design یا Design Systemهای مشابه
  6. آشنایی کاربردی با Node.js در حد توسعه‌دهنده Mid-level
  7. درک مفاهیم پایه Back-End  در Node.js (Routing، Middleware، Auth، Error Handling) 
  8. آشنایی با Git و Workflow تیمی
  9. توانایی تحلیل مسئله و ارائه راه‌حل فنی

امتیازات:

  • تجربه کار با TypeScript
  • تجربه کار با Angular
  • آشنایی با Performance optimization
  • آشنایی با ساختار پروژه‌های بزرگ
  • آشنایی با Vite / Webpack
  • تجربه کار روی Dashboardهای پیچیده

ویژگی‌های فردی:

مسئولیت‌پذیر و دقیق
توانایی کار تیمی و ارتباط مؤثر
علاقه‌مند به یادگیری و رشد فنی
دید مهندسی، نه صرفاً پیاده‌سازی تسک

مهارت‌های مورد نیاز

  • Front-end
  • typescript
  • React
  • Javascript

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • معافیت دائم پایان خدمت

نوع همکاری:

تمام وقت

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۴/۱۰/۱۷ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه