استخدام کارآموز منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
جذب کارآموز منابع انسانی
در "مدرسه مهارت اینوآپ"
همراه با بورسیه تسهیلات مالی اینوآپ
و"مدرک معتبر دانشگاه تهران "
و تضمین استخدام در شرکت‌های برتر ایران
فرصتی استثنایی برای علاقه‌مندان ورود به بازار کار در موقعیت شغلی «کارشناس منابع انسانی»
علاقه‌مندان و مهارت‌آموزان پس از ارزیابی و پذیرش توسط مشاوران "مدرسه مهارت اینوآپ" مهارت‌های تخصصی و نرم مرتبط با جایگاه شغلی کارشناس منابع انسانی را در "مدرسه مهارت اینوآپ" آموخته و در ادامه مسیر برای کسب تجربه بیشتر و افزایش تخصص، کار در محیط واقعی را تجربه نموده و استخدام می‌شوند.
طول مدت آموزش و کارورزی در مدرسه مهارت از ۳ تا ۶ ماه بر اساس توانمندی‌ها و تجارب بوده و افرادی که دوره را با موفقیت به اتمام برسانند گواهی معتبر "مدرسه مهارت اینوآپ" دریافت نموده و به شرکت‌های معتبر معرفی خواهند شد.
شرایط و ویژگی‌ها:
سن: حداکثر ۳۰ سال
شرط پذیرش: موفقیت در مصاحبه ورودی
محل برگزاری: تهران (ترکیبی از آموزش آفلاین، آنلاین و حضوری)
هزینه: بورسیه به‌صورت تسهیلات
تعداد ظرفیت پذیرش: محدود
مقاطع تحصیلی مورد قبول: دانشجویان سال آخر و فارغ‌التحصیلان کاردانی به بالا
استخدام: متقاضیان پس از گذراندن دوره در صورت کسب امتیازات لازم، استخدام خواهند شد.
مهارتهایی که کارآموزان در طول دوره فراخواهند گرفت:
در "مدرسه مهارت اینوآپ"
همراه با بورسیه تسهیلات مالی اینوآپ
و"مدرک معتبر دانشگاه تهران "
و تضمین استخدام در شرکت‌های برتر ایران
فرصتی استثنایی برای علاقه‌مندان ورود به بازار کار در موقعیت شغلی «کارشناس منابع انسانی»
علاقه‌مندان و مهارت‌آموزان پس از ارزیابی و پذیرش توسط مشاوران "مدرسه مهارت اینوآپ" مهارت‌های تخصصی و نرم مرتبط با جایگاه شغلی کارشناس منابع انسانی را در "مدرسه مهارت اینوآپ" آموخته و در ادامه مسیر برای کسب تجربه بیشتر و افزایش تخصص، کار در محیط واقعی را تجربه نموده و استخدام می‌شوند.
طول مدت آموزش و کارورزی در مدرسه مهارت از ۳ تا ۶ ماه بر اساس توانمندی‌ها و تجارب بوده و افرادی که دوره را با موفقیت به اتمام برسانند گواهی معتبر "مدرسه مهارت اینوآپ" دریافت نموده و به شرکت‌های معتبر معرفی خواهند شد.
شرایط و ویژگی‌ها:
سن: حداکثر ۳۰ سال
شرط پذیرش: موفقیت در مصاحبه ورودی
محل برگزاری: تهران (ترکیبی از آموزش آفلاین، آنلاین و حضوری)
هزینه: بورسیه به‌صورت تسهیلات
تعداد ظرفیت پذیرش: محدود
مقاطع تحصیلی مورد قبول: دانشجویان سال آخر و فارغ‌التحصیلان کاردانی به بالا
استخدام: متقاضیان پس از گذراندن دوره در صورت کسب امتیازات لازم، استخدام خواهند شد.
مهارتهایی که کارآموزان در طول دوره فراخواهند گرفت:
- طراحی و پیاده سازی تجزیه و تحلیل شغل
- طراحی و پیاده سازی مدل شایستگی
- طراحی و اجرای برند کارفرمایی
- طراحی و پیاده سازی جامعه پذیری کارکنان
- طراحی و پیاده سازی فرایند جذب، استخدام و مصاحبه گری حرفه ای
- طراحی و پیاده سازی آموزش و توانمندسازی کارکنان
- طراحی و پیاده سازی فرایند مدیریت عملکرد کارکنان
- کانون های ارزیابی و توسعه
- اندازه گیری رضایت شغلی کارکنان
- هوش هیجانی در محیط کار
- اکسل مقدماتی
مهارت‌های مورد نیاز
- کارآموزی
- منابع انسانی
حداقل سابقه کار
- مهم نیست
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست