استخدام مدیر استقرار Odoo
شرح موقعیت شغلی
شرح وظایف
یک مدیر استقرار Odoo وظیفه دارد که راهکارهای ERP بر پایه Odoo را متناسب با نیازهای کسبوکار پیادهسازی کند و تیمهای مختلف را در مراحل تحلیل، سفارشیسازی، توسعه، استقرار و آموزش مدیریت نماید.
• تحلیل نیازمندیهای کسبوکار
• بررسی و تحلیل فرآیندهای سازمانی و تطبیق آنها با قابلیتهای Odoo
• شناسایی نیازهای کاربران و مستندسازی آنها
• مشاوره و ارائه بهترین راهکارهای استفاده از Odoo
• مدیریت و سفارشیسازی Odooپیکربندی و تنظیم ماژولهای Odoo (مانند فروش، خرید، انبار، حسابداری، منابع انسانی و...)
• سفارشیسازی فرمها، گزارشها و گردشکارها بر اساس نیاز مشتری
• تست و اطمینان از عملکرد صحیح سیستم قبل از استقرار نهایی
• نظارت بر فرآیند استقرار
• هماهنگی بین تیمهای توسعه، پشتیبانی و کاربران نهایی
• مدیریت مهاجرت دادهها از سیستمهای قدیمی به Odoo
• تست عملکرد سیستم و رفع مشکلات احتمالی
• آموزش و پشتیبانی کاربران
• تهیه مستندات آموزشی و راهنماهای کاربری
• آموزش کاربران نهایی و مدیران سیستم
• ارائه پشتیبانی پس از استقرار و رفع مشکلات کاربران
• مدیریت پروژه و ارتباطات
• تهیه برنامه زمانبندی پروژه استقرار
• نظارت بر روند توسعه و تعامل با برنامهنویسان و تیم فنی
• ارائه گزارشهای دورهای به مدیریت و ذینفعان
مهارتهای نرمافزاری و مدیریتی
• تجربه مدیریت پروژههای ERP و توانایی مدیریت ذینفعان
• مهارت در مستندسازی فرآیندها و آموزش کاربران
• توانایی تحلیل کسبوکار و طراحی فرآیندهای سازمانی
• مهارتهای ارتباطی و حل مسئله برای تعامل با کاربران و تیم فنی
• توانایی مدیریت مهاجرت دادهها و انتقال اطلاعات از سیستمهای قدیمی
• دانش و تجربههای تکمیلی (مزیت محسوب میشود)
• تجربه کار با Power BI و تحلیل دادهها
• آشنایی با زبانهای برنامهنویسی فرانتاند مثل HTML، CSS، JavaScript
• آشنایی با مدلسازی دادهها و فرآیندهای BPMN
• توانایی یکپارچهسازی Odoo با سایر نرمافزارها (CRM، حسابداری، فروش آنلاین، POS)
یک مدیر استقرار Odoo وظیفه دارد که راهکارهای ERP بر پایه Odoo را متناسب با نیازهای کسبوکار پیادهسازی کند و تیمهای مختلف را در مراحل تحلیل، سفارشیسازی، توسعه، استقرار و آموزش مدیریت نماید.
• تحلیل نیازمندیهای کسبوکار
• بررسی و تحلیل فرآیندهای سازمانی و تطبیق آنها با قابلیتهای Odoo
• شناسایی نیازهای کاربران و مستندسازی آنها
• مشاوره و ارائه بهترین راهکارهای استفاده از Odoo
• مدیریت و سفارشیسازی Odooپیکربندی و تنظیم ماژولهای Odoo (مانند فروش، خرید، انبار، حسابداری، منابع انسانی و...)
• سفارشیسازی فرمها، گزارشها و گردشکارها بر اساس نیاز مشتری
• تست و اطمینان از عملکرد صحیح سیستم قبل از استقرار نهایی
• نظارت بر فرآیند استقرار
• هماهنگی بین تیمهای توسعه، پشتیبانی و کاربران نهایی
• مدیریت مهاجرت دادهها از سیستمهای قدیمی به Odoo
• تست عملکرد سیستم و رفع مشکلات احتمالی
• آموزش و پشتیبانی کاربران
• تهیه مستندات آموزشی و راهنماهای کاربری
• آموزش کاربران نهایی و مدیران سیستم
• ارائه پشتیبانی پس از استقرار و رفع مشکلات کاربران
• مدیریت پروژه و ارتباطات
• تهیه برنامه زمانبندی پروژه استقرار
• نظارت بر روند توسعه و تعامل با برنامهنویسان و تیم فنی
• ارائه گزارشهای دورهای به مدیریت و ذینفعان
مهارتهای نرمافزاری و مدیریتی
• تجربه مدیریت پروژههای ERP و توانایی مدیریت ذینفعان
• مهارت در مستندسازی فرآیندها و آموزش کاربران
• توانایی تحلیل کسبوکار و طراحی فرآیندهای سازمانی
• مهارتهای ارتباطی و حل مسئله برای تعامل با کاربران و تیم فنی
• توانایی مدیریت مهاجرت دادهها و انتقال اطلاعات از سیستمهای قدیمی
• دانش و تجربههای تکمیلی (مزیت محسوب میشود)
• تجربه کار با Power BI و تحلیل دادهها
• آشنایی با زبانهای برنامهنویسی فرانتاند مثل HTML، CSS، JavaScript
• آشنایی با مدلسازی دادهها و فرآیندهای BPMN
• توانایی یکپارچهسازی Odoo با سایر نرمافزارها (CRM، حسابداری، فروش آنلاین، POS)
شرایط احراز شغل
سن
30 - 45 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
تحصیلات
کارشناسی|کامپیوتر / فناوری اطلاعات
نرم افزارها
Odoo ERP|پیشرفته
JavaScript|مقدماتی
Html & CSS|مقدماتی
PowerBI|متوسط
مهارتهای مورد نیاز
- odoo
- مستندسازی
- ERP
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست