استخدام کارشناس جذب و استخدام

شرح موقعیت شغلی

• تهیه و اجرای برنامه برای استخدام
• توسعه اهداف و پروسه جذب و استخدام و پیگیری آنها
• شناسایی و جذب استعدادها از کانالهای مختلف
• مسلط به ارزیابی شایستگی های عمومی متقاضیان
•  غربالگری رزومه ها بر اساس شرایط احراز و انتخاب افراد مناسب از میان داوطلبین استخدامی
• بررسی کلی هر متقاضی کار برای گرفتن شغل
•  برنامه ریزی و انجام هماهنگی های لازم جهت انجام مصاحبه تخصصی با سایر واحدها
• ارتباط منظم با مدیران برای تعیین اثربخشی برنامه‌های استخدامی و اجرای آنها
•  دارای روحیه مشارکت و کار تیمی 

• تسلط به مصاحبه بر اساس مدل های شایستگی
• تسلط به انواع شیوه های مصاحبه
• آشنایی با مفاهیم منابع انسانی
• دارای فن بیان قوی و مهارت ارتباط موثر

مهارت‌های مورد نیاز

• جذب و استخدام
• منابع انسانی

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• پایان خدمت

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه