استخدام مدیر منابع انسانی (کرج)
شرح موقعیت شغلی
شرایط شغلی:
- تسلط بر استراتژیهای منابع انسانی و مدیریت استراتژیک منابع انسانی
- تسلط بر سیستمهای منابع انسانی و پایگاه های داده
- تسلط بر رویکردهای ارزیابی عملکرد فردی، سازمانی و...
- آشنا با استانداردها و شیوه های توانمند سازی پرسنل بالاخص در حوزه آموزش
- آشنا با شیوه ها و ابزارهای ارزیابی عملکرد پرسنل
- آشنا با اصول روانشناسی شغلی
- تسلط بر انعقاد قراردادهای پرسنلی و پیمانکاری
- تسلط بر قوانین و قواعد حقوق و دستمزد و جبران خدمات
- تسلط بر قوانین کار و بیمه و تامین اجتماعی
- تسلط بر پیگیری امور ممیزی مرتبط با بیمه های سالیانه و بیمه تامین اجتماعی
- اجرای برنامه های انگیزشی و ارزیابی کیفی عملکرد پرسنل
- قدرت تشخیص مسائل و مشکلات پنهان درون سازمان
- تسلط بر سیستمهای منابع انسانی و پایگاه های داده
- تسلط بر رویکردهای ارزیابی عملکرد فردی، سازمانی و...
- آشنا با استانداردها و شیوه های توانمند سازی پرسنل بالاخص در حوزه آموزش
- آشنا با شیوه ها و ابزارهای ارزیابی عملکرد پرسنل
- آشنا با اصول روانشناسی شغلی
- تسلط بر انعقاد قراردادهای پرسنلی و پیمانکاری
- تسلط بر قوانین و قواعد حقوق و دستمزد و جبران خدمات
- تسلط بر قوانین کار و بیمه و تامین اجتماعی
- تسلط بر پیگیری امور ممیزی مرتبط با بیمه های سالیانه و بیمه تامین اجتماعی
- اجرای برنامه های انگیزشی و ارزیابی کیفی عملکرد پرسنل
- قدرت تشخیص مسائل و مشکلات پنهان درون سازمان
شرایط احراز:
آشنایی کافی با فرایندهای منابع انسانی
مهارت نرم افزاری و توانایی تهیه گزارش های مربوطه
انرژی و انگیزه در انجام کارها
داشتن مهارت ارتباط موثر
اخلاق مدار و رازدار اطلاعات سازمانی
قدرت حل مسئله بالا
آشنایی کافی با فرایندهای منابع انسانی
مهارت نرم افزاری و توانایی تهیه گزارش های مربوطه
انرژی و انگیزه در انجام کارها
داشتن مهارت ارتباط موثر
اخلاق مدار و رازدار اطلاعات سازمانی
قدرت حل مسئله بالا
شرایط کاری:
ساعت کار: شنبه تا چهارشنبه 09:00 الی 17:00
پنج شنبه : 09:00 الی 14:00
محل کار: فاز یک مهرشهر - مجتمع تجاری هورمهر
ساعت کار: شنبه تا چهارشنبه 09:00 الی 17:00
پنج شنبه : 09:00 الی 14:00
محل کار: فاز یک مهرشهر - مجتمع تجاری هورمهر
مهارتهای مورد نیاز
- حقوق و دستمزد
- جذب و استخدام
- منابع انسانی
- مدیریت منابع انسانی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست