استخدام مدیر مارکتینگ
شرح موقعیت شغلی
شرح وظایف اصلی :
1-مطالعات بازار: شناسایی مشتریان و نیازهای هر یک به تفکیک فرد / سازمان
a.تشکیل و بروز رسانی بانک داده مشتریان
b.شناسایی و طبقه بندی نیاز مشتریان بر اساس داده های دریافتی
c.برگزاری جلسات با مشتریان احتمالی و دریافت سفارشات خرید
d.همکاری نزدیک با تیم خدمات پس از فروش جهت بروز رسانی نیازهای مشتریان و بهبود خدمات
2-منبع یابی (سورسینگ)
a.شناسایی و مکاتبه با مشتریان بالقوه متناسب با پتانسیل شرکت و بازار
b.بروز رسانی اطلاعات مشتری بر اساس خروجی های تیم خدمات پس از فروش
3همکاری و هدایت تیم برندینگ و تبلیغات
a.بررسی و بروز رسانی ابزارهای برندینگ و تبلیغاتی(مانند کاتالوگ، وب سایت و ...) و تولید محتوا به صورت متنی و تصویری
b.بروز رسانی استراتژی تبلیغات بر اساس اطلاعات بدست آمده از مطالعات بازار
c.هماهنگی رویدادهای تبلیغاتی
شایستگی های مورد نیاز (توانایی ها، مهارتها، دانش):
خلاق و نوآور
a.تشکیل و بروز رسانی بانک داده مشتریان
b.شناسایی و طبقه بندی نیاز مشتریان بر اساس داده های دریافتی
c.برگزاری جلسات با مشتریان احتمالی و دریافت سفارشات خرید
d.همکاری نزدیک با تیم خدمات پس از فروش جهت بروز رسانی نیازهای مشتریان و بهبود خدمات
2-منبع یابی (سورسینگ)
a.شناسایی و مکاتبه با مشتریان بالقوه متناسب با پتانسیل شرکت و بازار
b.بروز رسانی اطلاعات مشتری بر اساس خروجی های تیم خدمات پس از فروش
3همکاری و هدایت تیم برندینگ و تبلیغات
a.بررسی و بروز رسانی ابزارهای برندینگ و تبلیغاتی(مانند کاتالوگ، وب سایت و ...) و تولید محتوا به صورت متنی و تصویری
b.بروز رسانی استراتژی تبلیغات بر اساس اطلاعات بدست آمده از مطالعات بازار
c.هماهنگی رویدادهای تبلیغاتی
شایستگی های مورد نیاز (توانایی ها، مهارتها، دانش):
خلاق و نوآور
توانایی حل مسئله
کنجکاو و علاقه مند به تحلیل فرایندهای بازار
روابط عمومی قوی
برونگرا
توانایی خلق ارزش برای مشتریان
روحیه بالای کار تیمی
توانایی کار با CRM مزیت محسوب می شود.
روابط عمومی قوی
برونگرا
توانایی خلق ارزش برای مشتریان
روحیه بالای کار تیمی
توانایی کار با CRM مزیت محسوب می شود.
مهارتهای مورد نیاز
- مدیریت مارکتینگ
- کمپینهای تبلیغاتی
- فروش و بازاریابی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست