استخدام مدیر اداری و منابع انسانی (آقا-ازنا)
- کارشناسی مرتبط در رشته مدیریت منابع انسانی
- حداقل سن بین 40 تا 45 سال
- دارای حداقل 15 سال سابقه کاری مرتبط و 5 سال در سمت مدیر منابع انسانی شرکت های بزرگ
- محل خدمت کارخانه در ازنا
- مسلط بر فرآیندهای توسعه‌ای منابع انسانی (جذب، آموزش، انگیزش و نگهداشت، رشد و توسعه، مدیریت عملکرد، طبقه‌بندی مشاغل و ...)
- مسلط به تدوین سیاست ها، آئین نامه ها و مقررات سازمانی و نظارت بر اجرای صحیح آن ها
- مسلط به امور تنظیم انواع قراردادها پرسنلی، قوانین وزارت کار و تامین اجتماعی
- مسلط به طبقه بندی مشاغل، محاسبه حقوق و دستمزد و صدور احکام
- مسلط به تحلیل و توسعه چارت های سازمانی
- مسلط به طرحهای وفاداری پرسنلی
- مسلط به برقراری ارتباط مناسب بین افراد و شغلشان و بهبود تعهدهای شغلی کارکنان
- توانایی ترویج ارزش‌ها و فرهنگ سازمانی (ایجاد محیطی پویا و جذاب برای کارکنان)
- توانایی تجمیع اطلاعات پرسنلی و بروزرسانی پرونده پرسنلی
- توانایی در اراِئه راهکارهای بازخورد و سنجش انگیزش کارکنان
- توانایی در جمع‌آوری و طبقه‌بندی رزومه پرسنل آماده به کار (تشکیل بانک رزومه)
- توانایی در شناسایی مهارتهای فردی، گزینش و مصاحبه نیروهای جدید
- توانایی در امور اداری و اخذ مجوز ها
- دارای روابط عمومی بالا و توانایی برقراری ارتباط مطلوب با پرسنل
- تسط به امور مالی و حسابداری مزیت محسوب میشود
-
امور اداری
-
منابع انسانی
-
ارزیابی عملکرد
-
قوانین کار
-
مدیریت منابع انسانی
تمام وقت
۱۴۰۰/۰۴/۱۳
(منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه