استخدام مدیر فروش
شرح موقعیت شغلی
تسلط به فرایندهای بازاریابی و فروش نوین برای هدف گذاری، برنامه‌ریزی و سازماندهی فروش و اجرای کمپین های تبلیغاتی
توان تجزیه و تحلیل اطلاعات فروش و گزارش دهی منظم و دوره ای
توان مذاکره، متقاعد کنندگی، نفوذ و اثرگذاری
توان هدایت و رهبری تیم های فروش
تدوين طرح های پروموشنی (تخفيفات، پاداش ها، جشنواره ها)
ارائه پيشنهادات لازم جهت حضور در مراسم های خاص و مرتبط با سازمان يا کالا و امور اجرايی در صورت لزوم (سمينارها، همايش ها، نمايشگاه و ...)
تدوين بيزنس پلان براي ورود يك كالا يا خدمات جديد و متفاوت به بازار (درصورت لزوم و نياز شركت)
پروپوزال نویسی برای پروژه های اختصاصی
درک نیازهای مشتریان و حضور در جلسات فروش در محل شرکت و شرکت مشتریان
اشنایی های لازم:
• آشنايي با نرم افزارهاي كاربردي و آماري
• آشنايي با اصول و فنون مذاكره
• آشنايي با فنون مصاحبه تخصصي جهت گزينش نيروي جديد
• آشنايي با اصول و مفاهيم بازاريابي
• آشنايي با اصول تبليغات
آشنایی کامل با زبان انگلیسی
حداقل مهارت مورد نیاز:
• روابط عمومي قوي و موثر
• مهارت هاي عمومي مديريت (برنامه‌ریزی، سازماندهی، رهبری، هماهنگی، کنترل، تصميم گيري، مديريت زمان، مديريت بحران، كارتيمي، فنون مذاكره، مديريت جلسات، جانشين پروري و . . .)
حداقل ۳ تا ۶ سال تجربه کاری در امور اجرایی بازاریابی و فروش
ساکنین استان تهران
مهارت‌های مورد نیاز
- مدیریت فروش
- فروش و بازاریابی
- فروش
- اصول و فنون مذاکره
- رهبری تیم
- سرپرستی تیم فروش
- برنامه‌ریزی استراتژیک
- تحلیلگر
- سازماندهی فروش
- مصاحبه و گزینش
- برنامه ریزی تبلیغات
- English languge
- روابط عمومی بالا
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مرد
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست