آگهی‌های استخدامی

استخدام سرپرست منابع انسانی

شرح موقعیت شغلی

- تحصیلات ترجیحاً در رشته‌های مدیریت و تسلط به اصول و قوانین منابع انسانی  (گرایش منابع انسانی امتیاز محسوب  می‌شود)
 - استقرار ساختار ارزیابی عملکرد 
 - توسعه فردی جهت ارتقا عملکرد پرسنل
 - توسعه مهارتهای کار تیمی و تکمیل تیم اجرایی                                                                   
 - تسلط به روش‌های جذب، استخدام و مصاحبه شایستگی‌محور                                                                                     
 - ارتباط مؤثر با کارکنان و توانمند در ترویج ارزش‌ها و فرهنگ سازمانی و ایجاد محیطی پویا و جذاب برای کارکنان
 - آشنا به مدل‌های حل تعارض
 - مسلط با اصول بازخورد به کارکنان                                                                                                           
 - توانایی در جذب و ارتباط با نیروهای متخصص و با استعداد از طریق شبکه‌های اجتماعی (باالاخص LinkedIn)
 - توانایی در تدوین و برگزاری برنامه‌های آموزشی، ارتقا و توسعه منابع انسانی
 - توانایی مدیریت و تنظیم بودجه منابع انسانی
 - آشنا به طراحی فرایندهای سازمانی مرتبط با حوزه منابع انسانی 


مهارت‌های مورد نیاز

  • سرپرستی منابع انسانی
  • ارزیابی عملکرد
  • جذب و استخدام

حداقل سابقه کار

  • سه تا شش سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • مهم‌ نیست

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۱/۱۰/۰۴ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه