استخدام مدیر اداری و منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
ما به دنبال یک مدیر منابع انسانی مجرب و توانمند برای پیوستن به تیم خودهستیم. فردی که در این موقعیت شغلی قرار می‌گیرد، مسئولیت‌های کلیدی در زمینه مدیریت منابع انسانی و هماهنگی امور اجرایی و اداری شرکت را بر عهده خواهد داشت.
وظایف و مسئولیت‌ها:
وظایف و مسئولیت‌ها:
- انجام مصاحبه‌های کاری و استخدام نیروهای جدید
- محاسبه و پرداخت حقوق و مزایا به کارکنان
- رسیدگی به مشکلات روزمره شرکت و حل و فصل مسائل داخلی
- تشخیص نیازهای اداری و اجرایی دفتر و هماهنگی برای رفع آنها
- ارتقاء کارکنان پرکار و اخراج کارکنان غیر مؤثر در صورت لزوم
- مدیریت درخواست‌های مرخصی و سایر مسائل مرتبط با کارکنان
- برقراری ارتباط مؤثر با تمامی بخش‌های شرکت و اطمینان از هماهنگی مناسب
شرایط و الزامات:
- آشنایی کامل با فرآیندهای استخدام، مدیریت حقوق و مزایا، و مدیریت مسائل داخلی شرکت
- توانایی مدیریت و حل مشکلات در محیط‌های پویا و چالش‌برانگیز
- مهارت‌های ارتباطی عالی و توانایی برقراری ارتباط مؤثر با تمامی سطوح سازمان
مزایا:
- حقوق و مزایای رقابتی
- محیط کاری پویا و دوستانه
- فرصت‌های پیشرفت شغلی
مهارت‌های مورد نیاز
- امور اداری
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
حداقل سابقه کار
- مهم نیست
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست