استخدام کارشناس جذب و استخدام (آقا)
شرح موقعیت شغلی
شرح وظایف:
- اجرای فرایند جذب (از نیازسنجی تیم، تدوین آگهی، بررسی درخواستها، ارزیابی و مصاحبه اولیه، تا انتهای فرآیند)
- اجرای استراتژی های جذب استعداد از طریق تمامی کانالهای ممکن مانند: پلتفرم های جذب و استخدام، LinkedIn و ...
- بررسی روزانه پلتفرم های جذب و استخدام
- تهیه گزارش های دوره ای (هفتگی، ماهانه)
- مشارکت در تدوین استراتژی های جذب و نگهداشت سازمان با هدف بهبود مستمر
- تسهیلگر در اجرای جامعه پذیری (On-Boarding و Orientation)
مهارت های مورد نیاز:
- توانایی برقراری ارتباط مؤثر
- تسلط به متدهای جذب و استخدام
-تسلط به مصاحبه شایستگی محور
- شناخت آزمون های روانشناسی و رفتارشناسی در حوزه استخدام
مهارت‌های مورد نیاز
- جذب و استخدام
- منابع انسانی
- ارزیابی عملکرد
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
حقوق
- حقوق از ۱۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مرد
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست