استخدام مدیر توسعه کسب و کار
شرح موقعیت شغلی
کانتینر کجاست؟
بوفه کانتینر یک مجموعه زنجیره ای هست که خوراکی های سالم و خوشمزه خودش را در قالب اسنک ها و ساندویچ ها،سالادها و اسموتی ها،قهوه و انواع کیک ها و شیرینی های لایه ای و انواع نان های رژیمی با مدل های منحصربفرد ارائه میکنه.
کلا قراره چیکار کنیم؟
جزئیات رو روز مصاحبه صحبت میکنیم ، اما در کانتینر ما به دنبال یه مدیر کاربلد و پر انرژی هستیم که به تمام جنبه های توسعه و استاندارد سازی فروشگاه های زنجیره ای و غذایی مسلط باشه و کار توی مجموعه های غذایی را هم خوب بشناسه.
البته همین اول خیالت راحت که یه تیم خیلی قوی همراهته و کمکت میکنه.
جنسیت: خانم / آقا
میزان تحصیلات:کارشناسی/ کارشناسی ارشد
رشته / رشته های تحصیلی : ترجیحا صنایع
سابقه کار مرتبط با شغل: حداقل 4 سال
مهارت و شایستگی های مورد نیاز:
1-بررسی و کنترل عملکرد شعب و نمایندگی ها
2-یکپارچه سازی کلیه عملیات ارائه خدمات شعب
3-انجام بازدیدهای دوره ای از محل نمایندگی و شعب
4-بررسی و ارائه گزارشات روزانه عملکرد نمایندگان
5-تعامل و انجام کارهای گروهی با دیگر مدیران شعب
6-تدوین فرایندها بر اساس استاندارد ایزو 9001
7-تدوین برنامه فروش جهت تک تک محصولات
8-نظارت بر اجرای پروژه های راه اندازی شعب جدید(کلیه مراحل)
شرایط عمومی شغل:
محل کار : تهران ، فرمانیه
حداکثر سن 35 سال
همکاری بصورت تمام وقت(18-9) - همراه با بیمه و مزایا
با انگیزه ، خلاق و دارای روحیه کارهای مدیریتی و میدانی
بوفه کانتینر یک مجموعه زنجیره ای هست که خوراکی های سالم و خوشمزه خودش را در قالب اسنک ها و ساندویچ ها،سالادها و اسموتی ها،قهوه و انواع کیک ها و شیرینی های لایه ای و انواع نان های رژیمی با مدل های منحصربفرد ارائه میکنه.
کلا قراره چیکار کنیم؟
جزئیات رو روز مصاحبه صحبت میکنیم ، اما در کانتینر ما به دنبال یه مدیر کاربلد و پر انرژی هستیم که به تمام جنبه های توسعه و استاندارد سازی فروشگاه های زنجیره ای و غذایی مسلط باشه و کار توی مجموعه های غذایی را هم خوب بشناسه.
البته همین اول خیالت راحت که یه تیم خیلی قوی همراهته و کمکت میکنه.
جنسیت: خانم / آقا
میزان تحصیلات:کارشناسی/ کارشناسی ارشد
رشته / رشته های تحصیلی : ترجیحا صنایع
سابقه کار مرتبط با شغل: حداقل 4 سال
مهارت و شایستگی های مورد نیاز:
1-بررسی و کنترل عملکرد شعب و نمایندگی ها
2-یکپارچه سازی کلیه عملیات ارائه خدمات شعب
3-انجام بازدیدهای دوره ای از محل نمایندگی و شعب
4-بررسی و ارائه گزارشات روزانه عملکرد نمایندگان
5-تعامل و انجام کارهای گروهی با دیگر مدیران شعب
6-تدوین فرایندها بر اساس استاندارد ایزو 9001
7-تدوین برنامه فروش جهت تک تک محصولات
8-نظارت بر اجرای پروژه های راه اندازی شعب جدید(کلیه مراحل)
شرایط عمومی شغل:
محل کار : تهران ، فرمانیه
حداکثر سن 35 سال
همکاری بصورت تمام وقت(18-9) - همراه با بیمه و مزایا
با انگیزه ، خلاق و دارای روحیه کارهای مدیریتی و میدانی
مهارت‌های مورد نیاز
- مدیر توسعه
- کنترل عملکرد
- ارزیابی عملکرد
- صنایع غذایی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست