استخدام Social Media Manager
شرح موقعیت شغلی
مسئولیتهای اصلی:
- تدوین استراتژی و نقشه راه: طراحی رودمپهای دورهای (فصلی و سالانه)، تعریف KPIها و تعیین کانالهای اولویتدار برای هر برند.
- مدیریت کمپینها: برنامهریزی و اجرای کمپینهای آگاهی از برند (Brand Awareness)، تعاملی (Engagement)، جذب لید (Lead Gen) و افزایش فروش با همکاری تیمهای Performance و SEO.
- نظارت بر محتوا: تدوین تقویم محتوایی، ارائه بریف به تیمهای دیزاین و تولید محتوا، و تضمین کیفیت و یکپارچگی لحن برند (Brand Voice).
- تحلیل داده و گزارشدهی: آنالیز مستمر عملکرد، مانیتورینگ رقبا، ممیزی (Audit) کانالها و ارائه گزارشهای تحلیلی و داشبوردهای مدیریتی به مدیران ارشد.
- ارتقای تعاملات و مدیریت جامعه مخاطبان: بهینهسازی فرآیندهای پاسخگویی، افزایش وفاداری مخاطبان و رصد بازخوردهای مشتریان.
شاخصهای کلیدی ارزیابی عملکرد (KPIs):
- نرخ رشد Reach ،Impressions و نرخ تعامل (Engagement Rate)
- میزان جذب لیدهای باکیفیت و سهم سوشیال مدیا در فروش
- رشد دنبالکنندگان هدفمند و ترافیک ارجاعی به وبسایت
- دقت، کیفیت و شفافیت در ارائه گزارشها و تحلیلی دادهها
شرایط و مهارتهای مورد نیاز:
- حداقل ۳ سال سابقه کار مرتبط در سطوح ارشد (Senior SMM، Social Media Lead).
- تسلط کامل بر تدوین استراتژی سوشیال مدیا برای کسبوکارهای B2B، B2C یا E-commerce (ترجیحاً تجربه multi-brand).
- تسلط بر پلتفرمهای Instagram ،LinkedIn ،Facebook و Pinterest.
- تفکر استراتژیک، نگاه دادهمحور و توانایی تبدیل اعداد به راهکارهای اجرایی.
- مهارت بالا در مدیریت پروژه، زمانبندی و مسئولیتپذیری بالا.
- تسلط کامل به زبان انگلیسی (جهت همکاری در پروژههای بینالمللی).
- مزیت محسوب میشود: آشنایی با ابزارهای Social Listening و آنالیتیکس .
مزایای کار کردن در چرتکه مدیا:
- ساعت کاری شناور (نیم ساعت شناوری)
- پروژههای گوناگون داخل و خارج از کشور
- ابزارهای کاری 100% اورجینال و حرفهای
- پاداش و مزایا
- محیط کاری دوستانه و به دور از حاشیه
مهارتهای مورد نیاز
- شبکه های اجتماعی
- مدیریت شبکه های اجتماعی
- تولید محتوا
- کمپینهای تبلیغاتی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت