آگهی‌های استخدامی

استخدام کارشناس جذب و استخدام

شرح موقعیت شغلی


• تهیه آگهی های استخدامی.
• جمع آوری رزومه های مناسب و مرتبط.
• توسعه پروسه جذب و استخدام و پیگیری آنها.
• توسعه فرایندهای جذب و استخدام.
• جمع آوری داده‌های مربوط به هر استخدام.
• بررسی کلی متقاضی های جدید.
• انجام مصاحبه های نیروهای جدیدالاستخدام.
• تکمیل پرونده نیروهای جدیدالاستخدام.


الزامات:

• آشنا به انواع آزمون ها و روش های مصاحبه.
• مسلط به مهارت مصاحبه تلفنی و حضوری.
• مسلط به نرم افزار های آفیس.
• آشنایی با دیگر فرایندهای منابع انسانی مزیت محسوب می شود .
• اعتماد به نفس بالا.
• دارای روابط عمومی بالا و توانایی برقراری ارتباط خوب.
• دارای روحیه خلاق و علاقمند به نوآوری.
• مسئولیت پذیر و دقت در انجام وظایف محوله.

مهارت‌های مورد نیاز

  • جذب و استخدام
  • Microsoft Office
  • مصاحبه و گزینش
  • مصاحبه

حداقل سابقه کار

  • کمتر از سه سال

جنسیت

  • مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

  • معافیت دائم پایان خدمت

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۳۹۹/۰۹/۱۸ (منقضی‌شده)
مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه