استخدام کارشناس منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
- حداقل سه سال سابقه کار
- دارای کارشناسی انواع مدیریت (بازرگانی- دولتی- کسب و کار -اداری)
- مهارت نسبی کار با اکسل و ورد
- آشنایی با فرآیند جذب و استخدام، مصاحبه و کانال های مختلف کاریابی
- ارزیابی عملکرد
- آشنایی با شناسنامه شغل و طبقه بندی مشاغل
- آشنایی با مفاهیم حقوق و دستمزد
- تسلط به قوانین کار و تأمین اجتماعی
- تسلط به امور اداری، پرسنلی، خدمات رفاهی، بیمه، بیمه تکمیلی
- جمع آوری و نگهداری کارکرد همکاران
- مدیریت مسائل و مشکلات نیرو انسانی و ارائه راه حل
- هماهنگی امور انگیزشی پرسنل و اجرای نظام پیشنهادات
- دارای کارشناسی انواع مدیریت (بازرگانی- دولتی- کسب و کار -اداری)
- مهارت نسبی کار با اکسل و ورد
- آشنایی با فرآیند جذب و استخدام، مصاحبه و کانال های مختلف کاریابی
- ارزیابی عملکرد
- آشنایی با شناسنامه شغل و طبقه بندی مشاغل
- آشنایی با مفاهیم حقوق و دستمزد
- تسلط به قوانین کار و تأمین اجتماعی
- تسلط به امور اداری، پرسنلی، خدمات رفاهی، بیمه، بیمه تکمیلی
- جمع آوری و نگهداری کارکرد همکاران
- مدیریت مسائل و مشکلات نیرو انسانی و ارائه راه حل
- هماهنگی امور انگیزشی پرسنل و اجرای نظام پیشنهادات
مهارتهای مورد نیاز
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
- ارزیابی عملکرد
- حقوق و دستمزد
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
حقوق
- حقوق از ۷,۰۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست