استخدام کارشناس منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
- آشنایی به امور جذب و استخدام
- ایجاد انواع آگهی شغلی و اطلاع رسانی فرصت های شغلی به متقاضیان درون سازمانی و برون سازمانی
- همکاری در اجرای فرایند جذب و استخدام (انتشار آگهی، بررسی رزومه ها، مصاحبه تلفنی و ...)
- همکاری در مستندسازی اطلاعات پرسنلی همکاران
- همکاری در اجرای فرایند آنبوردینگ نیروهای جدید
- همکاری در تهیه اسناد سازمانی مرتبط با واحد منابع انسانی
- همکاری در اجرای فرایند مدیریت عملکرد
- توانایی پیگیری حضوری امور بیمه ای و شرکت در جلسات تامین اجتماعی و اداره کار
- توانایی سرکشی به شعب زیر مجموعه شرکت و پیگیری امور منابع انسانی
- توانایی تعریف شرح وظایف نیروها و نظارت بر آن
- ایجاد انواع آگهی شغلی و اطلاع رسانی فرصت های شغلی به متقاضیان درون سازمانی و برون سازمانی
- همکاری در اجرای فرایند جذب و استخدام (انتشار آگهی، بررسی رزومه ها، مصاحبه تلفنی و ...)
- همکاری در مستندسازی اطلاعات پرسنلی همکاران
- همکاری در اجرای فرایند آنبوردینگ نیروهای جدید
- همکاری در تهیه اسناد سازمانی مرتبط با واحد منابع انسانی
- همکاری در اجرای فرایند مدیریت عملکرد
- توانایی پیگیری حضوری امور بیمه ای و شرکت در جلسات تامین اجتماعی و اداره کار
- توانایی سرکشی به شعب زیر مجموعه شرکت و پیگیری امور منابع انسانی
- توانایی تعریف شرح وظایف نیروها و نظارت بر آن
▪️ شایستگی ها:
- 2 تا 3 سال سابقه کاری مرتبط
- آشنایی با مباحث مرتبط با جذب و استخدام
- آشنایی با مباحث مرتبط با مدیریت عملکرد
- مسلط بر ابزارهای Office
- دارای روحیه مسئولیت پذیری، دقت و توجه به جزئیات
- علاقه مند به یادگیری و توسعه فردی
- 2 تا 3 سال سابقه کاری مرتبط
- آشنایی با مباحث مرتبط با جذب و استخدام
- آشنایی با مباحث مرتبط با مدیریت عملکرد
- مسلط بر ابزارهای Office
- دارای روحیه مسئولیت پذیری، دقت و توجه به جزئیات
- علاقه مند به یادگیری و توسعه فردی
مهارتهای مورد نیاز
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
- ارزیابی عملکرد
- قوانین کار
حداقل سابقه کار
- مهم نیست
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست