استخدام مدیر منابع انسانی

شرح موقعیت شغلی

• مسلط به اصول نوین جذب(Talent Acquisition)، ارزیابی و نگهداری منابع انسانی و جانشین‌پروری
• مسلط به اصول آموزش و ارزیابی عملکرد پرسنل KPI
• مسلط به امور کارگزینی و سیستم‌های حضور و غیاب
• آشنایی با قرارداد کار، آیین نامه های سازمانی، لیست حقوق و دستمزد
• تجربه مدیریت و توسعه منابع انسانی (HRM ،HRD)
• دارای مهارت‌های ارتباطی و مسلط به فنون مذاکره
• داشتن  3 سال سابقه کار مرتبط
• آشنایی با فرآیند های آموزش مانند: نیازسنجی، برنامه ریزی آموزشی، پیگیری اجرای آموزش و...

مهارت‌های مورد نیاز

• مدیریت منابع انسانی
• جذب و استخدام
• ارزیابی عملکرد
• منابع انسانی
• حقوق و دستمزد
• قوانین کار

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

حقوق

• حقوق از ۸,۰۰۰,۰۰۰ تومان

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه