استخدام سرپرست اداری (منابع انسانی)
شرح موقعیت شغلی
مدرک تحصیلی:
لیسانس یا بالاتر در یکی از رشته های مدیریت منابع انسانی، مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی، MBA گرایش منابع انسانی (ترجیحا فارغ التحصیلان دانشگاه های دولتی تهران و مراکز استانها)
دانش، مهارتها و توانایی ها:
* مسلط و با تجربه در فرایندهای حوزه منابع انسانی شامل محاسبه حقوق و دستمزد و قوانین وزارت کار؛ جبران خدمات و رفاهیات؛ کارکرد و تردد؛ پاداش
* مسلط به امور پرسنلی، اداری و کارگزینی
* پیگیری مستمر فعالیت ها تا تحقق نتایج
* مهارت های ارتباطی و کار تیمی
لیسانس یا بالاتر در یکی از رشته های مدیریت منابع انسانی، مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی، MBA گرایش منابع انسانی (ترجیحا فارغ التحصیلان دانشگاه های دولتی تهران و مراکز استانها)
دانش، مهارتها و توانایی ها:
* مسلط و با تجربه در فرایندهای حوزه منابع انسانی شامل محاسبه حقوق و دستمزد و قوانین وزارت کار؛ جبران خدمات و رفاهیات؛ کارکرد و تردد؛ پاداش
* مسلط به امور پرسنلی، اداری و کارگزینی
* پیگیری مستمر فعالیت ها تا تحقق نتایج
* مهارت های ارتباطی و کار تیمی
مهارت‌های مورد نیاز
- سرپرستی
- امور اداری
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت