استخدام کارشناس سرمایه‌های انسانی (HR Generalist-Mid Level-بومهن)
شرح موقعیت شغلی
شرایط احراز شغل:
- جذب و استخدام (Recruitment)
- انتشار آگهی
- گزینش و غربال رزومه‌ها
- هماهنگی و انجام مصاحبه‌ی منابع انسانی
- هماهنگی برای مصاحبه‌ی فنی
- کارگزینی
- انجام امور مربوط به قرارداد جذب
- محاسبه‌ی تایم‌شیت‌ها
- تکمیل و نگهداری پرونده‌های پرسنل
- انجام امور مربوط به بیمه
- پیگیری امور اداری پرسنل
- آموزش (L&D)
- نیازسنجی آموزشی
- یافتن بهترین آموزشگاه و هماهنگی با آموزشگاه‌ها
- پیگیری به سرانجام رسیدن آموزش
- ارزیابی اثربخشی آموزش
- نگهداشت (Retention):
- تولید پروپوزال در حوزه‌ی رفاهیات و ولبیینگ
- شنیدن دغدغه‌های کارمندان
- ریشه‌یابی و حل ریشه‌ای مسائل
- مدیریت تعارض
شرایط ترجیحی:
- 1 تا 3 سال سابقه‌ی کار مرتبط
- داشتن علاقه به حوزه‌های مختلف سرمایه انسانی
- علاقه به یادگیری و Fast Learner بودن
- تسلط به زبان انگلیسی
- مسئولیت‌پذیری و انعطاف در زمان‌های شلوغ کاری
- پیگیری و پشتکار
- ارتباط موثر و تسلط به مهارت‌های ارتباطی
- تسلط به مهارت حل مسئله
مهارت‌های مورد نیاز
- منابع انسانی
- مدیریت سرمایه انسانی
- جذب و استخدام
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
حقوق
- حقوق از ۱۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست