- دارای حداقل 3 سال سابقه کار مفید در سمت های مدیریتی
- توانایی ارتباط با مشتریان و سازمان های مرتبط
- توانایی طراحی ، پیاده سازی ، اجرا و بهبود سیاست ها و استراتژی های واحد پشتیبانی
- توانایی ایجاد زمینه مناسب جهت مشارکت کارکنان و بهبود روش های اجرایی و عملیاتی
- توانایی در شناسایی مهارتهای فردی و استعدادهای نیروهای واحد پشتیبانی
- دارای روحیه کار گروهی، تمرکز و دقت بالا
- دارای احساس مسئولیت ، تعهدکاری و وجدان کاری بالا