تالاربورس از فارغالتحصیلان رشته مدیریت دولتی، مدیریت منابع انسانی یا رشتههای مشابه، که علاقمند به کار در زمینه منابع انسانی هستند، دعوت به عمل میآورد. لطفا شرایط زیر را مطالعه کنید و چنانچه با شرایط شما منطبق بود، برای ما رزومه ارسال کنید.
شرح وظایف:
مستندسازی فرآیندها و گزارشهای مرتبط با مدیریت منابع انسانی از قبیل برنامه جذب، ارزیابی، استخدام، آموزش و ...
تهیه شرح شغل و به روز نگاه داشتن آنها
انجام مصاحبههای استخدامی
برنامهریزی برای برنامههای آموزشی
رسیدگی به امور مرتبط با منابع انسانی شرکت
مهارتهای مورد نیاز :
- آشنایی کلی با فرایندهای منابع انسانی - تسلط کامل به نرم افزار Office - آشنایی با قوانین کار و تامین اجتماعی - آشنایی با فرایندهای جذب و استخدام، آموزش
خصوصیات فردی:
روابط عمومی بسیار قوی خوش برخورد و پر انرژی
سرعت کار بالا
برنامه محور، منظم و متعهد، وقت شناس و قانونمند
دارای روحیه کار تیمی (توانایی برقراری ارتباط و تبادل نظر با افراد و هماهنگی با مدیران)
مسئولیتپذیری، تعهد به سازمان و دقت در کار و سرعت بالا در تحویل پروژه
خلاق و ایده پرداز
دارای ذهن جستجو گر و مشتاق به مطالعه و یادگیری
دانش تخصصی و مهارتهای مورد نیاز:
کارشناسی یا کارشناسی ارشد مدیریت یا رشتههای مرتبط منابع انسانی
آشنایی به زبان انگلیسی
سن : حداقل 22 و حداکثر 30 سال
مزایا:
همکاران فوقالعاده
حقوق مناسب با توجه به تواناییهای فرد
فرصتهای رشد بسیار بالا
تجربه حضور در محیط مرتبط با سرمایهگذاری و هوش مالی
تجربه حضور در محیط کاری به روز در سطح بینالمللی
معرفی شرکت
مجموعه تالاربورس، از تیر ماه 1383، در حوزه آموزش بورس اوراق بهادار، طلا و ارزهای دیجیتال فعالیت دارد.
بیش از ۵۰۰ هزار دانشجو، از طریق دورههای آموزشی تالاربورس اکنون به سرمایهگذاری در بورس میپردازند.
ما جهت رشد و توسعه مجموعه خود، نیاز به بهترینها داریم، تا همچنان بهترین باشیم.
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیارزیابی عملکردجذب و استخدامMicrosoft Office