شرح شغل و مسئولیت ها کارشناس دفتر برنامه ریزی استراتژیک همکاران سیستم، در پیشبرد فرایند برنامه ریزی استراتژیک سالیانه در کنار مدیران ارشد مشارکت دارد و به تصمیم سازی آنان کمک می کند. او هم چنین با ترجمه ی استراتژی ها به اقدام های عملیاتی و انتقال آن به بدنه سازمان می پردازد. مسئولیت مدیریت عملکرد استراتژی ها و حوزه های عملیاتی سازمان، تحلیل کسب و کار و بهبود فرایندها و ارائه ی گزارش های تحلیلی مورد نیاز به مدیران ارشد نیز بر عهده ی کارشناس این دفتر است.
در این شغل باید:
گزارش های تحلیلی از بیرون و درون سازمان ( با نگاه استراتژی و عملیات) با هدف تصمیم سازی برای مدیران تهیه کنید.
برنامه های عملیاتیِ استراتژی های تعیین شده را تهیه و با واحدهای مختلف مرور و نهایی کنید.
به صورت دوره ای برنامه ها را پایش کرده، وضعیت اقدام های عملیاتی را ارزیابی و بر اساس آن برنامه ها را به روز کنید.
حوزه های مختلف کسب و کار شرکت را بررسی و تحلیل کرده و با هدف تصمیم سازی برای ایجاد تغییر یا توسعه در حوزه های کسب و کاری شرکت و آماده سازی زیرساخت های آن مشارکت کنید.
چالش ها و گلوگاه های سازمان را شناسایی کنید، در تهیه طرح و پیشنهاد برای بهبود فرایندها مشاوره داده و به اجرای آن کمک کنید.
مهارت تخصصی:
آشنا به فرایندهای مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک
آشنا به مدل های مدیریت عملکرد
آشنایی با تحلیل مدل های کسب و کار
تحلیل داده و تهیه گزارش های آماری
مهارت های عمومی:
خلاقیت و مهارت حل مساله
توانایی کار تیمی
نتیجه گرایی
سخت کوشی
توانایی برقراری ارتباط موثر با افراد سازمان
معرفی شرکت
گروه شرکتهای همکاران سیستم در سال 1366 با هدف بهره گیری از فناوری اطلاعات برای کمک به پیشبرد بهتر کسبوکارها شکل گرفت و در حال حاضر به عنوان بزرگترین مجموعه دانش بنیان کشور در زمینهی تولید نرمافزار و ارائهی راهکارهای تخصصی به فعالیت خود ادامه میدهد.