دوست عزیز؛ ما در مجموعه سان به دنبال یک هم تیمی در حوزه مدیریت منابع انسانی هستیم. اگه شما همه شرایط مورد نیاز مارو داشته باشین خیلی خوشحال میشیم که بتونیم با هم همکاری کنیم.
نیازهای تخصصی: - تسلط به اصول و فرآیندهای منابع انسانی - تسلط به روشهای جذب، استخدام و مصاحبه شایستگیمحور - مسلط به امور تنظیم انواع قراردادهای پرسنلی، قوانین وزارت کار و تأمین اجتماعی - مسلط به نامهنگاری اداری و اصول نگارش - ارتباط مؤثر با کارکنان و توانمند در ترویج ارزشها و فرهنگ سازمانی و ایجاد محیطی پویا و جذاب برای کارکنان - آشنا به مدلهای حل تعارض - مسلط به اصول بازخورد به کارکنان - توانایی در جذب و ارتباط با نیروهای متخصص و با استعداد از طریق شبکههای اجتماعی (باالاخص LinkedIn) - توانایی در تدوین و برگزاری برنامههای آموزشی، ارتقا و توسعه منابع انسانی - توانایی مدیریت و تنظیم بودجه منابع انسانی - آشنا به طراحی فرایندهای سازمانی مرتبط با حوزه منابع انسانی - تحصیلات ترجیحاً در رشتههای مدیریت (گرایش منابع انسانی امتیاز محسوب میشود)
مهارت های فردی مورد نیاز: - توانایی بالا در مدیریت افراد زیر مجموعه - روابط عمومی بالا - دقت و نظم
مزایای همکاری با سان: - کار در محیطی دوستانه و پویا - کار همراه با یادگیری و کسب تجربه - کار در شرکتی با سابقه با پروژههای فعال در سازمانهای بزرگ - بیمه تکمیلی SOS - بیمه عمر و حوادث - پذیرایی میان وعده
معرفی شرکت
شرکت ساختارهای اطلاع رسانی نوین گستر (سان) در سال 1379 با هدف ارائه خدمات و محصولات نوین در حوزه فناوری اطلاعات تأسیس گردید و با بهرهگیری از متخصصین این حوزه از معتبرترین دانشگاه های کشور موفق به اجرای پروژه های نرم افزاری در ابعاد ملی گردیده است. این شرکت با در اختیار داشتن نمایندگی شرکت های معتبر بین المللی در حوزه فناوری اطلاعات نیز موفق به اجرای پروژه های نرم افزاری در خارج از کشور و صادرات نرم افزار شده است.
تفکر دانش بنیان و توانایی رقابت بین المللی، شرکت سان را به عنوان یک شرکت موفق در اجرای پروژه های ملی تبدیل نموده است. همگام شدن با تکنولوژی روز دنیا، استفاده از مشاورین و متخصصین باتجربه و همچنین همکاری با شرکای پیشروی داخلی و خارجی، رشدی پایدار برای شرکت سان به ارمغان آورده است.