استخدام مسئول منابع انسانی

شرح موقعیت شغلی

• تعیین KPI ها و سنجه های عملکردی برای هر یک از افراد تیم
• انجام فرایند Onboarding و Offboarding
• برنامه ریزی فرایند رشد و بهبود عملکرد اعضای تیم
• مدیریت و برنامه ریزی برای فرایند جذب و استخدام
• اشنا با مفاهیم و رویکرد های ایجاد برند کارفرمایی و تعامل با تیم سوشال مدیا
• تسلط به قوانین کار، بیمه تامین اجتماعی و فرایند های قراردادی
•  ثبت آگهی
• فیلترینگ مناسب رزومه‌ها متناسب با نیازمندی‌ها و شایستگی‌ها
• انجام هماهنگی‌ها و پیگیری‌های فرایند مصاحبه
• ارتباط منظم با مدیران برای تعیین اثربخشی برنامه‌های استخدامی و اجرای آن‌ها
• تحقیق و بررسی دائمی در مورد روش‌ها و استراتژی‌های کشف، جذب و استخدام استعدادها 

مهارت‌های مورد نیاز

• منابع انسانی
• جذب و استخدام
• ارزیابی عملکرد کارکنان

حداقل سابقه کار

• سه تا شش سال

جنسیت

• مهم نیست

وضعیت نظام وظیفه

• مهم‌ نیست

مشاهده آگهی‌های استخدام مشابه