مدیریت، ساماندهی و نظارت بر کلیۀ امور مرتبط با مدیریت منابع انسانی در مجموعه
برنامه ریزی برای ارزیابی عملکرد کارمندان و حصول اطمینان از استقرار نظام ارزیابی عملکرد
تدوین شاخص های عملکردی و عملیاتی مرتبط با منابع انسانی
مدیریت فرایند جذب نیروی انسانی (شامل برنامه ریزی نیروی انسانی، تأمین منابع انسانی، گزینش، استخدام و تثبیت افراد در سازمان)
بهبود ساختار سازمانی و بهروزرسانی الزامات شغلی و شرح وظایف
شناسایی و طراحی برنامههای جانشینپروری و توسعه کارمندان
همسوسازی کارمندان جدید با مجموعه و فرهنگ سازمانی
آموزش کارمندان و تلاش برای ارتقای دانش و مهارت آنان
تدوین برنامههای جانبی و مزایای شغلی برای کارمندان
برنامه ریزی در خصوص حفظ و تقویت انگیزه کارمندان
تهیه و تدوین گزارشهای درخواستی از طرف مدیریت
شرایط احراز:
داشتن حداقل پنج سال سابقۀ کاری درحوزۀ مدیریت منابع انسانی
داشتن تحصیلات مرتبط در حوزه منابع انسانی
مسلط به روشهای حرفهای مصاحبههای شغلی.
آشنایی کامل با فرایندها وخرده سیستم های منابع انسانی
تسلط بر قوانین و مقررات کار و تأمین اجتماعی
دارای مهارت مدیریت تعارض سازمانی.
داشتن تجربه در آموزش و مربیگری کارمندان
توانایی برقراری ارتباط موثر و تعامل مناسب با همکاران
تسلط به زبان انگلیسی
محدودۀ سنی: 35 تا 45 سال.
امکان کار دریک محیط متفاوت و حرفهای
معرفی شرکت
ویزا موندیال یک شرکت کانادایی است که طبق قوانین استان کبک و بریتیش کلمبیا کانادا به ثبت رسیده است. این شرکت در راستای ارائه خدمات مهاجرتی فعالیت دارد.
ویزا موندیال با ارایه خدمات تخصصی در راستای ویزا و مهاجرت جز شناخته شده ترین برندهای فارسی در دنیاست.
ویزاموندیال یک شرکت بین المللی رو به رشد است و از تمامی علاقه مندان به کار در محیط استاندارد خود دعوت به عمل می آورد.
- شرکت رسمی ثبت شده در استان کبک و بریتیش کلمبیا کانادا
- مشاور قانونی مهاجرت کانادا عضو انجمن CICC
- همکاری با موسسات دارای مجوز رسمی از وزارت علوم، تحقیقات و فناوری در ایران
- مشاور قانونی عضو انجمن مشاورین مورد تائید دولت ساسکاچوان
- دارای نمایندگی بیش از ۱۵۰ دانشگاه و کالج در سرتاسر دنیا
ارزشهای ما:
- اول مردم
- راستگو
- هوشمند و فروتن
- با انگیزه
- نتیجهگرا
- مفتخر