آگهی‌های استخدامی

استخدام Talent Acquisition Specialist(آقا)

شرح موقعیت شغلی

شرح شغل و وظایف

  •  ثبت آگهی های شغلی در پلتفرم ها
  • غربالگری رزومه های دریافتی
  • انجام مصاحبه شغلی با بهره گیری از روش ها و تکنیک های علمی
  • انجام تست شخصیت شناسی نئو
  • مشارکت در هدهانت و شناسایی کاندید های بالقوه
  • مشارکت در نیاز سنجی و تایید درخواست دپارتمان ها
  • مشارکت در فرآیند آنبوردینگ و جامعه پذیری همکاران جدید
  • تحقیق و بررسی در خصوص کشف روش های جدید مصاحبه در بهترین شرکت های دنیا

شرایط احراز و مهارت های مورد نیاز:

  • علاقه مند به انجام کار ها بصورت گروهی
  • دارا بودن توانمندی حل مسئله
  • مسئولیت پذیر و متعهد
  • برخورداری از روابط عمومی بالا و ارتباط گیری موثر با افراد
  • دقت در جزییات
  • علاقه مند یه یادگیری و توسعه مستمر فردی
  • آشنایی با تکنیک ها - روش ها و فنون مصاحبه ی شغلی
  • آشنایی با تست های شخصیت شناسی
تعریف شغل و انتظارات:
از همکار عزیزی که در این پوزیشن به تیم ما ملحق میشوند انتظار می رود با بهره گیری از روش های استاندارد و جهانی مصاحبه در جهت شناسایی برترین استعداد های کشور اقدام کرده وبا تعامل و ارتباط گیری موثر با سایر همکاران بخش سرمایه های انسانی کمک شایانی در انجام فرآیند های جذب و استخدام نمایند. 


مهارت‌های مورد نیاز

  • specialist
  • منابع انسانی
  • جذب و استخدام

حداقل سابقه کار

  • کمتر از سه سال

حقوق

  • حقوق از ۲۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان

جنسیت

  • مرد

وضعیت نظام وظیفه

  • معافیت دائم پایان خدمت

نوع همکاری:

تمام وقت

دسته‌بندی شغلی:

منابع انسانی و کارگزینی

تاریخ انتشار آگهی:

۱۴۰۳/۰۶/۱۸
ارسال رزومه