هلدینگ بین المللی سفیر با سابقه درخشان در امر مهاجرت از افراد خلاق و توانمند و دارای مشخصات ذیل در بخش تحقیق و توسعه دعوت به همکاری می نماید : نیازهای شغلی: توانایی تدوین اهداف و برنامه کیفیت واحد R&D و پیشنهاد ان به مدیریت ارشد ٭تعیین چشم انداز و اهداف استراتژیک و توانایی تبدیل ان به اهداف عملیاتی قابل اجرا ٭تلاش جهت تحقق اهداف و گزارش دهی دقیق به مدیریت ارشد ٭توانایی شناسایی ریسک ها و فرصت ها و مزیتهای رقابتی براساس مدل سوات ٭هماهنگی کامل با سایر مدیران و کارشناسان ارشد جهت تحلیل محیط بیرونی و اکوسیستم شرکت جهت تدوین استراتژی کسب و کار ٭شناسایی و بازدید از نمایشگاههای مرتبط بااهداف مجموعه ٭شناسایی راهکارهای هوشمندانه برای کاهش هزینه ها ٭شناسایی مشتری های هدف و روشهای رقابتی براساس مدلهای قابل اجرای بومی مارکتینگ ٭تعیین نیازهای اموزشی کارکنان و تعیین میزان اثربخشی ٭توانایی سرچ محتوا و مسلط بر روش شناسی داده های کلیدی ٭به کارگیری استراتژی کانتنت مارکتینگ جهت جذب مشتریان هدف مهارت های مورد نیاز: مهارت های ارتباطی روحیه کار تیمی توانایی حل مساله ترجیحا کارشناس ارشد در گرایشهای مدیریت مخصوصا مدیریت کسی و کار و بازاریابی تسلط بر زبان انگلیسی و ترجیحا زبان های دیگر توانایی نظارت و کنترل عملکرد مزایای درنظرگرفته شدهبرای شما در خانواده سفیر: پرداخت بموقع حقوق و بیمه محیط همکاری کاملا صمیمی همراه با امکان پیشرفت شخصی و شغلی تمایل به همکاری طولانی مدت باشما و ارتقای شغلی شما
معرفی شرکت
ما یک هلدینگ بین المللی مهاجرتی هستیم که سالها تجربه فعالیت در حوزه مهاجرتی داشته ایم و محیطی کاملا علمی و خلاق را شامل میشیم