استخدام مدیر منابع انسانی
- حداقل مدرک تحصیلی کارشناسی
- 5 سابقه کاری مفید و مرتبط
- توانمندی طراحی مسیر رشد شغلی شرح شغل و kpi واحد های شرکت
- آشنا به قوانین کار و حقوق و دستمزد جذب و استخدام
- آشنا به سیستم اداری و بیمه
- تسلط کامل بر مفاهیم توسعه، آموزش و مدیریت عملکرد
- نظارت و کنترل بر طراحی فرآیندها، آییننامهها، روشهای اجرایی
- نظارت بر امور پرونده پرسنلی و انعقاد قراردادهای کارکنان
- توانایی استفاده از سیستمهای اطلاعات منابع انسانی
-
مدیریت منابع انسانی
-
جذب و استخدام
-
ارزیابی عملکرد
پاره وقت
۱۴۰۴/۰۸/۲۲
(منقضیشده)
مشاهده آگهیهای استخدام مشابه