تارت | Tart

تاسیس در ۱۳۹۸ کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۱۱ تا ۵۰ نفر tart.tech

استخدام مدیر تیم هوش مصنوعی

دسته‌بندی شغلی

وب،‌ برنامه‌نویسی و نرم‌افزار
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

بیش از شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

درباره نقش

ما در جستجوی یک متخصص با تجربه و ذهنیت محصول‌گرا هستیم تا هدایت تیم هوش مصنوعی ما را بر عهده بگیرد. شما در این نقش، پل ارتباطی میان استراتژی‌های کسب‌وکار و پیاده‌سازی‌های فنی خواهید بود و مسئولیت طراحی معماری، هدایت تیم و عملیاتی‌سازی مدل‌های پیشرفته هوش مصنوعی را بر عهده خواهید داشت.

مسئولیت‌های کلیدی

راهبری و مدیریت: هدایت تیم توسعه‌دهندگان هوش مصنوعی، تعریف و بازنگری معماری سیستم‌ها، تخمین زمان‌بندی پروژه‌ها و مدیریت منابع.
ارتباطات استراتژیک: ترجمه نیازمندی‌های پیچیده کسب‌وکار به نقشه راه فنی و تعامل مؤثر با سایر مدیران ارشد سازمان.
توسعه و عملیات: نظارت بر چرخه کامل حیات مدل‌های هوش مصنوعی (از تحقیق تا استقرار و مانیتورینگ).

دانش فنی و تخصصی

هوش مصنوعی و یادگیری ماشین: درک عمیق از اصول ML، یادگیری عمیق (Deep Learning)، مدل‌های زبانی (LLMs)، تکنیک‌های RAG، Fine-tuning و مهندسی پرامپت.
ارزیابی و امنیت: تسلط بر متدولوژی‌های ارزیابی مدل‌ها و استانداردهای امنیت در هوش مصنوعی.
برنامه‌نویسی: تسلط کامل بر Python، دانش کافی در JavaScript/TypeScript، تجربه در توسعه API و کار با پایگاه‌داده‌های SQL.
ابزارها و فریم‌ورک‌ها: تجربه عملی با PyTorch، TensorFlow، LangChain و LlamaIndex.
زیرساخت و MLOps: تسلط بر Docker، Kubernetes، خطوط لوله CI/CD و سیستم‌های مانیتورینگ.
مدیریت داده: فهم عمیق از Data Pipelines، فرآیندهای ETL/ELT، پایگاه‌داده‌های برداری (Vector Databases) و مدیریت کیفیت داده.

شرایط احراز

حداقل ۶ الی ۱۰ سال سابقه کار مرتبط در حوزه‌های مهندسی نرم‌افزار و هوش مصنوعی.
دارای ذهنیت محصول‌گرا (Product-Minded) با توانایی درک نیازمندی‌های بازار.
توانمندی بالا در رهبری تیم‌های فنی و مدیریت ذینفعان.

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

«تارت» شکل گرفته از مجموعه‌ی متخصصان حوزه‌ی برنامه‌نویسی، منابع انسانی، بازاریابی، طراحی و مدیریت محصول با سوابق کاری مرتبط است. ما از طریق تحلیل داده‌ها و کلان‌ داده‌ها و با تمرکز بر اخذ تصمیمات هوشمند در سطوح مختلف مدیریتی، به توسعه‌ی کسب‌ و‌ کارها کمک می‌کنیم. اقدامات ما در هر سازمان منجر به ارتقاء عملکرد اعضا، تصمیم‌گیری بهینه و در نهایت توسعه‌ی عملکرد تجاری آن سازمان در جهت اهداف خود خواهد شد.