شرایط احراز شغل : تحصیلات: تحصیلات: کارشناسی یا کارشناسی ارشد:مهندسی اتوماسیون صنعتی , مهندسی برق الکترونیک، داشتن کارت پایان خدمت نظام وظیفه یا معافیت غیر پزشکی و معاینات بدو استخدام طب کار برای کلیه کارجویان الزامی می باشد. مهارت و شایستگی شغل : روابط عمومی خوب و آشنا به زبان انگلیسی ارتباط و تعامل بین بخش های مختلف دقت و تمرکز بالا کار تیمی تعامل سازنده با همکاران مهارت حل مسئله و مدیریت بحران چالش پذیری قدرت تحلیل سیستم دارای رویکرد نظم و ترتیب در کارهای محوله
الزامات شغلی (اموزش های مورد نیاز): مهارت و تجربه فنی مناسب درمورد سیستم های کنترل ماشین آلات مربوط به زیمنس همانند SIMOTION آشنایی کامل با plcها شناخت مباحث مربوط به الکتروموتور, سرو موتورها و کاربرد آن در صنعت شناخت سنسورها و اهمیت آن ها در سیستم اتوماسیون آشنایی کامل با شبکه های صنعتی (پروفی باس و ...) آشنایی با HMI مهارت مدیریت داده آشنایی با سیستم های پنو ماتیکی و هیدرولیکی و سیستم های کنترل آنها توانایی تجزیه و تحلیل مدارات برقی وکنترلی( logic analysis) و رفع مشکل آشنایی کامل با ابزاردقیق ها آشنایی با سیستم های هیدرولیک و پنوماتیک
وظایف و مسولیت ها : تهیه و تدوین دستورالعمل های تعمیراتی جهت پرسنل کنترل و نظارت بر کلیه تجهیزات برقی ماشین آلات کارخانه و تابلو های کنترل آنها از بابت عملکرد صحیح آنها عیب یابی و رفع مشکلات سیستم های اتوماسیون صنعتی همکاری با واحد برنامه ریزی تعمیرات و انجام حکم کارهای صادره عیب یابی و رفع ارورها در plc کار با انواع سنسورهای دیجیتال و آنالوگ راهاندازی انواع الکتروموتورها موتورهای خطی سرووموتورها و استپرموتورها کار با سیستمهای حلقه بسته و حلقه باز نظارت بر عملکرد تکنسین ها و تعمیرکارهای زیر مجموعه در صورت لزوم، حضور درکارخانه در ساعات مختلف جهت عیب یابی و رفع مشکل ماشین آلات تولید و یا تجهیزات واحد بچ پلنت و کوره ها که امکان توقف بلند مدت ندارند حضور در جلسات درون واحد و برون واحد ارائه راهکارها و پیشنهادات اصلاحی بصورت مکتوب به مسیولین مشارکت در طرح های آراستگی و نظام دهی واحد
جبران خدمات و مزایا : پرداخت حقوق در روز اول هر ماه و بر اساس طرح طبقه بندی مشاغل پاداش افزایش تولید ماهانه (کارانه) تسهیلات رفاهی شامل بن کارت های نقدی و غیرنقدی هدایای مناسبتی بیمه تکمیل درمان بیمه عمر و حوادث بیمه تامین اجتماعی از روز اول صندوق ذخیره وام کارکنان سرو وعده غذایی ناهار و شام پزشک سازمانی
شرکت بلور نوری تازه در سال1379 فعالیت خود را با راه اندازی فاز اول کارخانه تحت لیسانس سوگای ژاپن در شهرک صنعتی شمس آباد راه اندازی کرد و پس از آن با راه اندازی فاز دو کارخانه تنوع محصول خود را افزایش داد و با تکیه بر توانمندی های بومی و متخصصین خود توانست به برترین برند کشور در حوزه تولید بلور و کریستال تبدیل شود.
امروز این شرکت با بیش از 800 نفر نیروی کار مستقیم، محصولات خود را در دو دسته بلور و کریستالین با سه برند نوری تازه، ساکورا و لیزاموری به بازار داخل و بیش از 50 کشور دنیا عرضه می کند.