داشتن کارت پایان خدمت نظام وظیفه یا معافیت غیر پزشکی (مرد) و معاینات بدو استخدام طب کار برای کلیه کارجویان الزامی می باشد.
مهارت و شایستگی شغل :
برنامه ریزی و مدیریت زمان برای انجام وظایف
توانایی تحمل شرایط کاری پرفشار
دارای روحیه کار تیمی و پیگیری مستمر
دارای روابط عمومی بالا
دارای نظم کاری و ارایه گزارش های مداوم
ارتباط موثر با سایر اعضای تیم و رئیس واحد
الزامات شغلی (آموزش های مورد نیاز):
مسلط به سیستم های مدیریت ایمنی و بهداشت ISO 45001
مسلط به Risk Assessment Methods
آشنایی با سیستم های اعلام و اطفا حريق و آتش نشانی
توانایی انجام کمک های اولیه
توانایی تدوین روش های اجرایی، دستورالعمل و مستندات مورد نیاز حوزه ایمنی و بهداشت
آشنایی با آیین نامه های بهداشتی در محیط کار
آشنا به مکاتبات اداری
وظایف و مسئولیت ها :
حضور بموقع و مرتب در محل كار و دريافت برنامه كار روزانه از مافوق سازمانی و برنامه ريزي و سعی در جهت انجام بهينه آن مطابق با خط مشی تعيين شده از طرف مديريت شركت
شناسايي خطرات، ارزيابی و كنترل ريسك ها به همراه روش اجرايی آن
اندازه گيري عوامل زيان آور از جمله شرايط محیطی و ارگونومی با هدف ميزان مواجهه كارگر با عوامل زيان آور و انجام اقدامات كنترلی
تشكيل كميته حفاظت فنی و فردی بطور ماهيانه با حضور اعضاء
همکاری در تهيه و بروزرسانی دستورالعمل های بهداشتی براي هر يك از مشاغل و فرايند های کاری
انجام و ارزیابی معاینات طب کار و ارجاع پرونده های پزشکی (بدوی و حین کار)
انجام کمک های اولیه
تکمیل فرم های گزارش حوادث در حین کار پرسنل
پيش بيني هزينه های بهداشتی سال مطابق آيين نامه اجرايی ماده 94
بازديد روزانه و هفتگي از محيط كار و آشپزخانه و بازدیدهای هفتگی از سرویس های ایاب و ذهاب و تهيه گزارش كتبی
شرکت بلور نوری تازه در سال1379 فعالیت خود را با راه اندازی فاز اول کارخانه تحت لیسانس سوگای ژاپن در شهرک صنعتی شمس آباد راه اندازی کرد و پس از آن با راه اندازی فاز دو کارخانه تنوع محصول خود را افزایش داد و با تکیه بر توانمندی های بومی و متخصصین خود توانست به برترین برند کشور در حوزه تولید بلور و کریستال تبدیل شود.
امروز این شرکت با بیش از 800 نفر نیروی کار مستقیم، محصولات خود را در دو دسته بلور و کریستالین با سه برند نوری تازه، ساکورا و لیزاموری به بازار داخل و بیش از 50 کشور دنیا عرضه می کند.