مهارت رفتاری مورد نیاز: • مهارت ارتباط موثر • مهارت های مذاکره و متقاعد سازی • مهارت های مدیریتی و سرپرستی • هوش هیجانی بالا • مدیریت تعارض • حل مسئله و تصمیم گیری • مشتری مداری
مهارت های تخصصی مورد نیاز: • تسلط در کار با نرم افزار CRM • تسلط در کار با نرم افزار Excel • شناخت بازار تبلیغات • آشنایی با زبان انگلیسی
حوزه های کاری کلیدی: • نظارت و کنترل تیم فروش • نظارت و کنترل تیم پشتیبانی فروش
فعالیت های اصلی: • تعیین شاخص های عملکرد تیم در راستای اهداف تیم و سازمان • کنترل و بررسی امور جاری و عملکرد تیم بر اساس داده های موجود • ارائه گزارشات هفتگی از اختلالات ، تخلف ها و مشکلات موجود به مدیر مستقیم • تهیه و ارائه پروپوزال و گزارشات خواسته شده به مدیران ارشد • ارزیابی عملکرد روزانه تیم ، رصد کردن روند پشتیبانی و تهیه گزارش از وضعیت موجود و ارائه به مدیر مستقیم • رسیدگی به امور و مسائل جاری درون تیمی و ارائه راهکار در راستای حل مسائل و دغدغه های کاری • تلاش در جهت حفظ رضایت مشتریان و راهنمایی اعضای تیم برای حفظ روابط مثبت با مشتریان • مشارکت در جلسات بین تیمی با تیم های مالی، محصول و فنی با هدف هماهنگی امور در راستای اهداف تعیین شده • مشارکت درجلسات درون تیمی مانند جلسات برنامه ریزی استراتژی فروش و .... • حضور در جلسات مصاحبه و استخدام نیروی جدید • شناسایی نیازهای کلان توسعه و آموزشی تیم • بودجه بندی منابع مالی، نیروی انسانی بر اساس استراتژی ها و اهداف تعیین شده
معرفی شرکت
نارون با هدف رشد و توسعهی مسیر تعالی و آیندهی حرفهی مدیریت و با نگرش رفع مشکلات و چالشهای کارفرمایان و صاحبان مشاغل در زمینهی منابع انسانی فعالیت میکند.
ماموریت اصلی ما، آموزش و کوچینگ مدیران و کمک به آنها برای جذب مدیران کلیدی، استعدادیابی، افزایش کارآمدی پیوند میان کارکنان و کارفرمایان و بهبود روابط حرفهای میان آنهاست. نارون در تلاش است تا بهعنوان شریک راهبردی منابع انسانی سازمانها، با ارائهی خدمات مبتنی بر رویکرد چابک، رشد و تعالی را در سازمانها نهادینه سازد.