3. مشارکت در تعیین اهداف و استراتژی های فروش بر اساس ظرفیت و پتانسیل منطقه و مسیر توزیعی.
4. پایش، تحلیل و تفسیر گزارش عملکردی در دورههای آماری مشخص و تعریف شده در سازمان .
5. ارزیابی و هدایت تیم فروش جهت دستیابی به اهداف.
6. تجزیه و تحلیل بازار و رقبا و ارائه پیشنهاد در خصوص انجام اقدامات با توجه به نتایج تجزیه و تحلیل بازار.
7. برنامه ریزی و نظارت بر شناسایی مشتریان بالقوه و برنامه ریزی جهت جذب ایشان.
8. تجزیه و تحلیل مشتریان در حوزه های مختلف و تدوین و ارائه گزارشات و راهکار جهت افزایش فروش.
9. مشارکت در ورود محصولات جدید به بازار.
معرفی شرکت
نارون با هدف رشد و توسعهی مسیر تعالی و آیندهی حرفهی مدیریت و با نگرش رفع مشکلات و چالشهای کارفرمایان و صاحبان مشاغل در زمینهی منابع انسانی فعالیت میکند.
ماموریت اصلی ما، آموزش و کوچینگ مدیران و کمک به آنها برای جذب مدیران کلیدی، استعدادیابی، افزایش کارآمدی پیوند میان کارکنان و کارفرمایان و بهبود روابط حرفهای میان آنهاست. نارون در تلاش است تا بهعنوان شریک راهبردی منابع انسانی سازمانها، با ارائهی خدمات مبتنی بر رویکرد چابک، رشد و تعالی را در سازمانها نهادینه سازد.