استخدام مدیر محصول (Product Manager-اصفهان)
شرح موقعیت شغلی
ما، در تیم محصول مستربلیط به دنبال افراد توانمند و باانگیزه ای به عنوان مدیر محصول (Product Manager) با شرایط زیر هستیم:
نیازمندی های تخصصی:
- شناخت کافی از فضای توسعه محصول Agile، متد توسعه نرم افزار Scrum و برگزاری و مدیریت جلسات sprint planning و sprint review تیم فنی
- شناخت جامع و دقیق از انواع مشتریان و نیازهای آنها به وسیله تعامل با تیم طراحی محصول، بازاریابی و سایر تیم های مرتبط
- مشخص سازی الزامات محصول برای طراحی و توسعه
- برنامه ریزی و پیگیری زمان های Release محصولات
- کمک به تدوین Roadmap
نیازمندی های عمومی:
- توانایی ارتباط سازنده با افراد و تیم های فنی، طراحی و سایر ذینفعان.
- توانایی تعامل و همکاری با افراد و تیم های توسعه کسب و کار.
- انگیزه یادگیری دانش موجود در زمینه مدیریت محصول.
- توانایی و مهارت مدیریت زمان.
- مهارت حل مسئله و توانایی ارزیابی داده های عملکردی.
وظایف:
-مدیریت، اولویت بندی و مشخص کردن آیتم های Backlog محصول و اطمینان از شفاف و قابل فهم بودن آنها برای اعضای تیم فنی و تیم طراحی محصول
-مشارکت و بررسی اهداف Sprint تیم ها و ارتباط آنها با برنامه Release و Roadmap محصول و گزارش این اطلاعات به ذینفعان مربوطه
-نظارت بر برنامه های تست محصول
-مشارکت در تعیین جزئیات و بازبینی موارد Roadmap محصول و تبدیل آنها به نیازمندی های به خوبی تعریف شده در قالب Feature ها و User Storyها با همکاری مدیر محصول و سایر افراد مرتبط
-مشارکت در جلسات همفکری شناخت و تعیین مشکلات و چالش ها، ایده پردازی و بهبود راه حل های تیم دیزاین و بررسی چالش های طراحی، توسعه و انتشار محصول
-مدیریت فعالیت ها، اهداف و برنامه های دنبال شده در تیم های طراحی محصول و فنی برای گزارش به مدیر محصول
نیازمندی های تخصصی:
- شناخت کافی از فضای توسعه محصول Agile، متد توسعه نرم افزار Scrum و برگزاری و مدیریت جلسات sprint planning و sprint review تیم فنی
- شناخت جامع و دقیق از انواع مشتریان و نیازهای آنها به وسیله تعامل با تیم طراحی محصول، بازاریابی و سایر تیم های مرتبط
- مشخص سازی الزامات محصول برای طراحی و توسعه
- برنامه ریزی و پیگیری زمان های Release محصولات
- کمک به تدوین Roadmap
نیازمندی های عمومی:
- توانایی ارتباط سازنده با افراد و تیم های فنی، طراحی و سایر ذینفعان.
- توانایی تعامل و همکاری با افراد و تیم های توسعه کسب و کار.
- انگیزه یادگیری دانش موجود در زمینه مدیریت محصول.
- توانایی و مهارت مدیریت زمان.
- مهارت حل مسئله و توانایی ارزیابی داده های عملکردی.
وظایف:
-مدیریت، اولویت بندی و مشخص کردن آیتم های Backlog محصول و اطمینان از شفاف و قابل فهم بودن آنها برای اعضای تیم فنی و تیم طراحی محصول
-مشارکت و بررسی اهداف Sprint تیم ها و ارتباط آنها با برنامه Release و Roadmap محصول و گزارش این اطلاعات به ذینفعان مربوطه
-نظارت بر برنامه های تست محصول
-مشارکت در تعیین جزئیات و بازبینی موارد Roadmap محصول و تبدیل آنها به نیازمندی های به خوبی تعریف شده در قالب Feature ها و User Storyها با همکاری مدیر محصول و سایر افراد مرتبط
-مشارکت در جلسات همفکری شناخت و تعیین مشکلات و چالش ها، ایده پردازی و بهبود راه حل های تیم دیزاین و بررسی چالش های طراحی، توسعه و انتشار محصول
-مدیریت فعالیت ها، اهداف و برنامه های دنبال شده در تیم های طراحی محصول و فنی برای گزارش به مدیر محصول
مهارتهای مورد نیاز
- مدیریت محصول
- product management
- تحلیل رقبا
- توسعه محصول
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست