استخدام کارشناس ارشد جذب و استخدام
شرح موقعیت شغلی
شرح وظایف:
- توسعه اهداف و پروسه جذب و استخدام و پیگیری آنها
- اجرای کامل فرآیند جذب و استخدام از جمله:
- شناسایی نیازهای استخدامی
- تسلط به منابع و کانال های استخدامی
- غربال کردن رزومه
- مصاحبه تلفنی
- مصاحبه حضوری
- انجام مذاکرات نهایی
- تسلط به منابع و کانال های استخدامی
- غربال کردن رزومه
- مصاحبه تلفنی
- مصاحبه حضوری
- انجام مذاکرات نهایی
- هماهنگی و اجرای ابتکارات استخدامی
- جمع آوری داده‌های مربوط به هزینه مالی و زمانی هر استخدام
- کار با مدیران استخدامی برای تولید توضیحات در مورد هر موقعیت شغلی
- ارتباط منظم با مدیران برای تعیین اثربخشی برنامه‌های استخدامی و اجرای آنها
- توانایی بهبود و توسعه فرایندها در حوزه منابع انسانی و سازمان
نیازمندی ها:
- مسلط به پلتفرم ها و فرایندهای جذب و استخدام
- آشنایی کامل با موقعیت شغلی های مختلف در شرکت های استارتاپی و ایکامرس
- حداقل 3 سال سابقه کاری جذب و استخدام
- توانایی کار در محیطی پویا و پرچالش
- توانایی بالا در حل مسئله
مهارت‌های مورد نیاز
- جذب و استخدام
- منابع انسانی
- مصاحبه و گزینش
- قوانین کار
حداقل سابقه کار
- کمتر از سه سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست