داده پردازان ماهان شبکه | Manetco

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت ۱۱ تا ۵۰ نفر www.manetco.ir

فرصت‌های شغلی ۴

استخدام مدیر فروش سازمانی

دسته‌بندی شغلی

فروش و بازاریابی
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

بیش از شش سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

ما در گروه شرکتهای ماهان شبکه با هدف توسعه و ارتقای ساختار فروش و تقویت مدل درآمدی تکرارشونده، از افراد توانمند برای همکاری در موقعیت شغلی زیر دعوت به همکاری می نماییم:

عنوان شغلی:

مدیر فروش

مسئولیت‌ها:

تسلط به فروش سازمانی در حوزه فناوری اطلاعات
تدوین و اجرای استراتژی فروش سازمانی
بازبینی و بازطراحی و اجرای فرایند های فروش در CRM
برنامه‌ریزی برای افزایش فروش، سودآوری و سهم بازار
مدیریت، هدایت، ارزیابی و توسعه تیم فروش
تعیین اهداف دوره‌ای و پایش مستمر عملکرد کارشناسان فروش
شناسایی بازارها، مشتریان و فرصت‌های تجاری جدید
توسعه فروش سازمانی و مذاکره و جلسه با مشتریان کلیدی
تهیه گزارش‌های تحلیلی، پیش‌بینی فروش و ارائه آن به مدیریت ارشد
تحلیل رقبا، شرایط بازار و رفتار مشتریان

شرایط احراز:

حداقل 10 سال سابقه مرتبط در حوزه فروش و حداقل 3 سال سابقه مدیریت تیم فروش
سابقه موفق در فروش شرکت‌های بازرگانی یا فروش سازمانی
تسلط کامل بر یکی از نرم‌افزارهای CRM
منضبط ، مسئولیت‌پذیر و نتیجه‌گرایی
روابط عمومی قوی و مهارت ارتباطی حرفه‌ای
آشنایی با محصولات فایروال و برندهای فورتی نت و سوفوس مزیت محسوب می‌شود.

شرایط همکاری:

فقط به صورت تمام وقت و حضوری
حقوق توافقی، پورسانت، پاداش، بیمه تامین اجتماعی، بیمه تکمیلی، صبحانه، میان وعده و …
ساعت کاری شنبه تا چهارشنبه 9:00 الی 17:00
محدوده آدرس شرکت بلوار نلسون ماندلا می باشد

ثبت آگهی استخدام در جابینجا

معرفی شرکت

شرکت ماهان شبکه در سـال ۱۳۸۷ بـا هـدف ارائـه خدمـات تخصصـی در حـوزه فنـاوری اطلاعـات و ارتباطــات تاســیس گردیــده اسـت. شـرکت از بـدو تاسـیس بـا تمرکـز بـر بـکار گیـری نیروهـای مجـرب و متخصـص، بنیـان خـود را بـر ارائـه محصــولات و خدمــات در بالاتریــن کیفیــت نهــاده اســت.
گرایــش عمــده ماهان شبکه طــی ســالهای اخیر ارائــه خدمــات مهندسـی و تخصصـی و تمرکـز آن بـر محـور تحقیـق و توسـعه بـر اسـاس نیازهـای بـازار و مشـتریان بـوده اســت.
در ماهـان شـبکه پایبنـدی بـه تعهـدات، تمرکـز بـر مشـتری، پاسـخگویی، کار تیمـی، نـو آوری و پیشـرفت از اصـول کلیـدی و بنیـادی شـرکت تلقـی شـده و تعامـلات شـرکت بـا ذینفعـان خـود بـر حـول ایـن محـور شـکل گرفتـه اسـت .