"مکتب شریف" برای توسعه فعالیتهای خود به صورت تمام وقت، به دنبال یک "کارآموز منابع انسانی" خلاق و پرانرژی است.
شرح وظایف و مسئولیتها
همکاری در فرآیند جذب و استخدام (انتشار آگهی، بررسی رزومهها، هماهنگی مصاحبهها)
همکاری در اجرای برنامههای آموزشی و توسعه کارکنان
همکاری در سازماندهی رویدادها و فعالیتهای مرتبط با منابع انسانی
همکاری در فرآیند جذب و استخدام فارغ التحصیلان دورههای آموزشی
همکاری در امور رفاهیات و برنامه های انگیزشی سازمان
دانش لازم،توانایی های فردی و شرایط احراز
علاقهمند به یادگیری و کار در حوزه منابع انسانی
دغدغهمندی، مسئولیتپذیری و دقت در کار
دارای روحیه کار تیمی
مهارتهای ارتباطی قوی (کلامی و نوشتاری)
شرایط دوره کارآموزی :
مدت دوره کارآموزی با توجه به عملکرد کارجو ، 1 الی 3 ماه می باشد
پرداخت به موقع حقوق و مزایا در دوره کارآموزی
امکان استخدام قطعی و عقد قرارداد بعد از دوره کارآموزی وجود دارد
مزایای دوره کارآموزی :
کسب تجربه عملی در حوزه منابع انسانی
فرصت یادگیری از متخصصین با تجربه
امکان توسعه مهارتهای فردی و حرفهای
محیط کاری پویا و دوستانه
معرفی شرکت
مکتب شریف یک بوتکمپ آموزشی-استخدامی است که طی مراحل استعدادسنجی، توانمندسازی و استخدام، امکان اشتغال را برای افراد مستعد در حوزههای فناوری اطلاعات فراهم میکند.
بنیانگذاران مکتب شریف تعدادی از فارغالتحصیلان دانشگاه صنعتی شریف در حوزههای فنی و مدیریت هستند که پس از نزدیک به ده سال تجربهاندوزی در حوزههای مختلف انفورماتیک، با مشارکت هم اقدام به راهاندازی این کسب و کار نمودهاند. در حال حاضر حدود 100 نفر پرسنل در مکتب فعالیت میکنند.
دانش و فناوری ابزارهای اصلی ما برای پیشبرد اهدافمان هستند و در کنار هم برای به روز نگهداشتن تیممان تلاش میکنیم. در عین حال، شفافیت و اعتماد، ارزشهای کلیدی مکتب هستند که علاوه بر فرهنگ تیم، در فرآیندهای سازمان نیز نمود پیدا کرده است. در مکتب رشد همکارانمان از اهمیت ویژهای برخوردار است.