ما در کارناوال به دنبال یک مدیر فروش سازمانی هستیم که مسئولیت توسعه و رشد فروش B2B را بر عهده بگیرد. از شناسایی و جذب مشتریان سازمانی جدید تا ایجاد روابط بلندمدت و تبدیل آنها به درآمد پایدار و تکرارشونده را مدیریت کند. این نقش برای فردی مناسب است که در کنار مذاکره حرفهای و بستن قراردادهای سازمانی، توانایی طراحی و مدیریت چرخه فروش، استانداردسازی فرایندها و هماهنگی موثر با تیمهای داخلی را دارد و میتواند مسیر رشد فروش سازمانی را هدفمند و قابل اندازهگیری پیش ببرد.
وظایف و مسئولیت ها
طراحی و اجرای استراتژی فروش سازمانی برای جذب و توسعه مشتریان جدید
شناسایی و هدفگذاری سرنخها و مدیریت کامل چرخه فروش (از مذاکره تا قرارداد)
ایجاد و توسعه روابط با مدیران منابع انسانی، مالی، تدارکات و تصمیمگیران سازمانها
ارائه پیشنهاد و پروپوزال و مدیریت جلسات مذاکره
مدیریت قراردادها، تمدیدها، و افزایش سهم از سبد خرید مشتریان سازمانی
تحلیل دادههای فروش، پایش KPIها و تهیه گزارشهای منظم
تعریف و بهبود فرایند فروش، CRM، و استانداردسازی مستندات (Proposal/Contract)
هدایت و مدیریت عملکرد کارشناسان فروش سازمانی
الزامات و مهارت ها
حداقل ۳تا 5 سال تجربه فروش B2B در نقش مدیر و سرپرست (ترجیحاً در سرویسهای سازمانی، گردشگری، خدمات یا پلتفرمها)
تجربه موفق در مذاکره و بستن قراردادهای سازمانی
توانایی مدیریت تیم و گزارشدهی منظم
مهارت ارائه (Presentation)، مذاکره، ارتباط حرفهای و پیگیری عالی
نگاه دادهمحور، مسئولیتپذیر، نتیجهگرا و توانمند در مدیریت زمان
کارناوال | کنترل سفر دست شماست!
پلتفرم آنلاین جامع خدمات سفر از صفر تا صد٬ از زمانی که کاربر برای تصمیم گیری به محتوای درست و به روز نیاز دارد تا زمانی که تصمیم به خرید سرویسهای سفر میگیرد و در نهایت نیازهایی که در طول سفر برای مسافر وجود دارد را میتواند از طریق کارناوال برطرف و تهیه نماید.
در واقع کارناوال یک برنامه ریز و مشاور جامع سفر میباشد که همزمان نیاز مسافر به سرویسهای گردشگری را هم تامین مینماید. ما با شعار " کارناوال، کنترل سفر" تمام سرویسها را در قالب یک ریموت کنترل در اختیار کاربر قرار خواهیم داد و به صورت مداوم از مسافر پشتیبانی خواهیم نمود.