ما در دپارتمان منابع انسانی ایرانیکارت به همکار جدیدی نیاز داریم که در زمینه شناسایی و جذب استعداد ها با تجربه باشه و بتونه به تیم ما جهت جذب افراد توانمند ، مستعد و سازگار با فرهنگ سازمانی شرکت کمک کنه
مهارتها
مسلط به مهارتهای ارتباطی و مذاکره
توانایی مدیریت زمان
تسلط به سیستم ATS
آشنایی خوب با زبان انگلیسی و نرم افزار آفیس
آشنایی با تست های روانشناسی و تحلیل آن
انتظارات
تهیه و تدوین شرح شغل و شناسنامه شغلی مشاغل
انتشار آگهی های جذب در سایتهای کاریابی
آشنایی با لینکدین و توانایی شبکه سازی و هانت موثر
غربالگری رزومه ها بر اساس شایستگی های کاندیدها و شرایط احراز شغل ها
تنظیم و انجام جلسات مصاحبه با کاندیداها و انتخاب افراد شایسته
انجام تست های روانشناسی در موارد مورد نیاز
آشنا با فرایند های آنبوردینگ و آفبوردینگ
دستیابی به اهداف تعیین شده جذب ،مستندسازی و ارائه گزارشهای کاربردی
تلاش جهت ارتقاء برند کارفرمایی
ساعات کاری: شنبه تا چهارشنبه 9 الی 17 و پنجشنبه 9 الی 13 محل کار: اصفهان، خیابان بزرگمهر، خیابان 22 بهمن
ایرانیکارت با چشمانداز ساختن راهی پایدار و قابل اعتماد برای ارتباط با جهان شکل گرفت. از همان آغاز، باور ما بر این بوده که محدودیتهایی که نباید وجود داشته باشند، نمیتوانند سد راه پیشرفت شوند. بر همین اساس، مأموریت ایرانیکارت ایجاد مسیرهایی امن، ساده و شفاف برای انجام مبادلات مالی بینالمللی و فراهمکردن دسترسی کاربران ایرانی به خدمات و فرصتهای جهانی است.
در ایرانیکارت، توسعهی خدمات تنها به معنای گسترش محصول نیست؛ بلکه حاصل ترکیب دانش تخصصی، تجربهی عملی و درک عمیق از نیاز کاربران است. تیم ما با رویکردی مسئلهمحور، بهطور مستمر در تلاش است تا با ارائهی خدمات کارآمد، پاسخگویی مسئولانه و پشتیبانی قابل اتکا، تجربهای مطمئن و حرفهای برای کاربران و همکاران خود خلق کند.
فرهنگ سازمانی ایرانیکارت بر پایهی یادگیری مستمر، همکاری تیمی و تعهد به بهبود مداوم شکل گرفته است. ما به رشد فردی و سازمانی باور داریم و فضایی پویا فراهم کردهایم که در آن، اثرگذاری واقعی هر فرد دیده میشود. اگر به دنبال مسیری شغلی معنادار در محیطی حرفهای، رو به رشد و مسئولانه هستید، ایرانیکارت میتواند انتخاب درستی برای شما باشد.