سازمان مدیریت صنعتی | Industrial Management Institute

سرمایه‌گذاری و تحلیل کسب‌وکار ۵۱ تا ۲۰۰ نفر www.imi.ir

فرصت‌های شغلی ۰

استخدام کارشناس مشاوره و تحقیق مدیریت

این آگهی منقضی شده است

دسته‌بندی شغلی

تحقیق و توسعه
موقعیت مکانی

تهران ، تهران
نوع همکاری

تمام وقت
حداقل سابقه کار

کمتر از سه سال
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

دپارتمان مشاوره مدیریت سازمان مدیریت صنعتی از میان علاقمندان فعالیت در محیطی پویا، یادگیرنده و چالشی، که دارای شرایط و شایستگی‌های ذیل باشند، برای همکاری به عنوان کارشناس مشاوره و تحقیق دعوت به همکاری می‌نماید.

قابلبت های لازم:

تحصیلات:

تحصیلات کارشناسی و بالاتر در رشته های مهندسی صنایع، مدیریت، اقتصاد، مالی، حسابداری، جامعه شناسی (گرایش پژوهشگری) ، آمار، روانشناسی و IT(در صورتی که در رشته دیگری در حوزه علوم پایه، علوم داده یا مهندسی تحصیل کرده اید اما از قابلیتهای تحلیلی و کار با داده برخوردارید، همچنان از رزومه شما استقبال می شود)

شایستگی ها:

· تفکر تحلیلی

· ارتباط موثر (شنود موثر، تعامل و ارائه، مذاکره، حل تعارض)

· تفکر انتقادی

· کنجکاوی، نوجویی و نوگرایی

· یادگیری مستمر

· شناخت و حل مساله

· برنامه ریزی و سازمان دهی

· پیگیری و نتیجه گرایی

· تاب آوری

مهارت ها:

· تسلط به زبان انگلیسی حرفه ای (خواندن و درک مطلب، نوشتن و ارائه، و ترجمه متون)

· آشنایی کافی با اصول و روش های پژوهش

· سواد و مهارت های کار در فضای دیجیتال، شامل

· تسلط بر نرم افزارهای اداری

· تسلط بر نرم افزارهای تخصصی مربوط به رشته تحصیلی یا حوزه ای که در آن علاقمند و مشغول به کار هستید

· آشنایی کافی با یادگیری، تولید محتوا، تعامل و شبکه سازی در فضای دیجیتال

معرفی شرکت

سازمان مدیریت صنعتی، با پشتوانه بیش از 50 سال حضور موثر در فضای اقتصادی و اجتماعی کشور و به عنوان قدیمی ترین نهاد حرفه ای تحقیق و مشاوره مدیریت در خاورمیانه؛ ماموریت خود را کمک به توسعه ظرفیت مدیریت و تحول و بهسازی سازمان ها و دستیابی به اهداف توسعه اقتصادی و اجتماعی کشور از طریق مشاوره، آموزش و تحقیق می داند و می کوشد تا:
راهبران بخش کسب و کار را در هر اندازه ای از حجم فعالیت، برای حضور در شرایط پیش رو یاری کند.
به بنگاه های اقتصادی کشور در زمینه اتخاذ استراتژی های مناسب در راستای طراحی و اجرای تغییر و تحولات موثر برای ارتقاء سطح عملکرد و بهره وری آنها کمک کند.
دانش نظری و مهارت های مورد نیاز رهبران و مدیران سازمان ها (در شرایط فعلی و آینده) را توسعه دهد.
به مـدیران و سـیاسـتگـذاران در تشخیص مسائل و چالشهای فرارو و انتخاب راهبردها از طریق مشاوره و پژوهش یاری رساند.