اخذ برنامه واحد ها برای جذب بر اساس فاز بندی مطابق برنامه و اهداف کلان
درج آگهی در کانالهای استخدامی مرتبط
پایش آگهی های ارسال شده
انجام مصاحبه های تلفنی به منظور انتخاب کاندیداهای مناسب
برگزاری مصاحبه های حضوری و یا مجازی
تکمیل فرم های ارزیابی کاندیدا
دعوت برای شروع همکاری و تکمیل مدارک کاندیداها
برگزاری جلسه آشناسازی فرد استخدام شده
ارائه گزارشات مرتبط
شرایط احراز:
حداقل کارشناسی در رشته های مرتبط ( مدیریت، صنایع و...)
حداقل 3 سال سابقه کار در حوزه جذب و استخدام
تسلط به کانالهای مختلف جدب
تسلط به مجموعه نرم افزارهای آفیس
ویژگی های رفتاری- شخصیتی
خلاق، پرانرژی
منضبط، مسئولیت پذیر و متعهد به زمانبندی های توافق شده
توان کار در شرایط بحرانی و چالشی
معرفی شرکت
گروه شرکت های تأمین سرمایه سلامت، مشتمل بر 10 شرکت فعال در حوزه های تولید و واردات محصولات دارویی، بیو تکنولوژی و واکسن، مکمل های دارویی و فوق تخصصی و ورزشی، آرایشی و بهداشتی و تجهیزات پزشکی می باشد.
این شرکت فعالیت خود را از سال 1346 در قالب مشارکت و همکاری با شرکت تولید دارو آغاز نمود و طی سالیان گذشته با همکاری شرکت های متعدد ایرانی و بین المللی و تأسیس چندین شرکت در حوزه سلامت به فعالیت خود ادامه داد.
این هلدینگ از سال 1388 با تأسیس شرکت تأمین دارو و در ادامه تأسیس 9 شرکت دیگر فعالیت خود را در حوزه های فوق الذکر ادامه داده است.
بیانیه چشم انداز :
بزرگترین تأمین کننده محصولات و خدمات با کیفیت برتر در حوزه سلامت در سال 1410
ارزشهای سازمانی :
کیفیت، مشارکت و کار تیمی، صداقت و مسئولیت پذیری، پویایی و چالاکی و اخلاق در تجارت
مهارتهای مورد نیاز
جذب و استخدامقوانین کار و تامین اجتماعیمنابع انسانی