- تهیه و اجرای برنامه برای ثبت آگهی استخدام - توسعه اهداف و پروسه جذب و استخدام و پیگیری آنها - هماهنگی و پیگیری موضوعات استخدامی - جمع آوری داده های مربوطه و تهیه گزارشات استخدامی - بررسی کلی هر متقاضی کار برای گرفتن شغل - کار با مدیران استخدامی برای تولید توضیحات در مورد هر موقعیت شغلی - ارتباط منظم با مدیران برای تعیین اثربخشی برنامه های استخدامی و اجرای آنها
شایستگی ها - توجه به فرهنگ و هنجارهای سازمانی در انتخاب کارکنان - طراحی سیستم انتخاب موثر و کارآمد - شناسایی مولفه های فرایند انتخاب - مسلط به فرایندهای شناسایی، جذب، استخدام - برگزاری دوره های آشناسازی کارکنان جدید با سازمان - آشنا با فرایندهای جامعه پذیری - پیگیر و نتیجه گرا
بازه سنی: 23 تا 30 سال
معرفی شرکت
شرکت همیار گشت سفربازی ، از شرکت های تازه تاسیس زیر مجموعه گروه کندو ، فعالیت خود را در سال 1397، و با استفاده از نیروهای خلاق و نخبه در ایده سازی و اجرا، در حوزه استارت آپ های فینتک و خدمات مبتنی بر فناوری اطلاعات شروع نمود و هم اکنون در حال اجرای ایده های خلاقانه و چالشی خود با شبکه ای وسیع در سرتاسر کشور است.
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیجذب و استخدامارزیابی عملکردمصاحبه و گزینش