استخدام کارشناس ارشد منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
- تهیه و تدوین سناریوهای جذب، مصاحبه های رفتاری و راهبری امور مربوط به فرایند جذب
- تدوین و پیاده سازی شاخصهای کلیدی عملکرد و اجرای ارزیابی عملکرد
- تدوین استراتژی و برنامه های نگهداشت و پیاده سازی آن ها در سازمان
- تهیه و تدوین سناریوها ، دستورالعمل ها، قوانین و مقررات شرکت متناسب با اهداف شرکت
- تهیه و تدوین نیازمندیهای آموزشی کارکنان
- تهیه و تدوین برنامه ی جبران خدمات کارکنان و پیاده سازی آن
نیازمندی های شغلی:
- تجربه فعالیت در محیط کاری استارت آپ و آشنایی با فرهنگ شرکتهای نوپا الزامی است
- حداقل 4 سال تجربه در زمینه منابع انسانی
- تسلط به کلیه فرایندهای منابع انسانی
- آشنا با قوانین کار و تامین اجتماعی
- روابط عمومی بالا
مهارت‌های مورد نیاز
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
- ارزیابی عملکرد
- تهيه گزارشات
- تدوین استراتژی
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست