گُل اِرن | GoalEarn

تاسیس در ۱۳۹۸ منابع انسانی ۵۱ تا ۲۰۰ نفر goalearn.ir

استخدام کارآموز طراحی رابط و تجربه کاربری (اهواز)

این آگهی منقضی شده است

دسته‌بندی شغلی

طراحی
موقعیت مکانی

خوزستان ، اهواز
نوع همکاری

تمام وقت کارآموزی
حقوق

توافقی

شرح موقعیت شغلی

کارآموزی در گلرن به سبک و روش متفاوتی نسبت به سایر شرکت ها طراحی شده است. هدف ما از این کار تربیت و تامین نیروی آماده به کار از بین افراد غیرمتخصص و هم چنین دانشجویان فارغ التحصیل به صورت فرد به فرد در کنار منتورهای متخصص است. این فرایند طی یک دوره 4 الی 6 ماهه به صورت پاره وقت (با سیستم منتورینگ اختصاصی گلرن) بر توسعه مهارت های فردی، تخصصی و سازمانی شما متمرکز است.

ما بیش از هر چیز به شایستگی، علاقه، استعداد و تناسب شما با پوزیشن شغلی و فرهنگ سازمانی شرکت، اهمیت می دهیم. بنابراین پیش از شروع همکاری و امضای قرارداد، لازم است در چند جلسه مصاحبه تخصصی، رفتاری و عمومی شرکت کنید. پس از دوره کارآموزی ، متناسب با سطح و شرایط کاری شما ادامه همکاری قطعی (حقوق به صورت توافقی) است.
بنابراین اگر به دنبال طی کردن یک مسیر شغلی حرفه ای و اصولی هستید، گلرن از آشنایی با شما خوشحال خواهد شد.

*در مورد مباحث مالی، جزییات و شرایط همکاری در طی جلسات مصاحبه همکاران ما در واحد تجربه انسانی با شما در ارتباط خواهند بود. دوره کارآموزی مشمول پرداخت حقوق نمی باشد.

- مهارت های مورد نیاز:
- آشنایی مقدماتی با مباحث دیزاین
- آشنایی با فضای محصولات دیجیتال
- ویژگی های کلیدی:
- پیگیر و مسئولیت پذیر
- علاقه مند به حل مسئله
- علاقه مند به شناخت کاربر
- خلاق و نوآور
- علاقه مند به خلق تجربه جدید

مزایا:
مهارتهایی که در طول دوره یاد میگیرید:
- کار با تعدادی از نرم افزارهای مهم نظیر: Photoshop ,XD و نرم افزار Figma
- رنگ شناسی و صفحه آرایی
- وایرفریمینگ و طراحی مسیر کاربر
- طراحی پرسونای کاربر
- ساخت MPV و Prototype
- مفهوم تجربه سازی: انجام عملی و تست تجربه سازی در وب سایت ها
- کاربرپژوهی و تستها: انجام عملی تمام تکنیکهای کاربرپژوهی و روشهای تستهای کاربرد پذیری
- محتوا نویسی UX: تولید محتوای مناسب تجربه کاربری و مطابق با خواسته مخاطب و داستان سرایی
- تجربه کار با HTML5 و CSS3

معرفی شرکت

گُل اِرن (GoalEarn) بیش از ۵ سال است که در حوزه منابع انسانی با تمرکز بر طراحی دوره / برنامه های منتورینگ تسک محور، خصوصی و اختصاصی فعالیت می کند. که کارجویان بتوانند با آمادگی کامل از لحاظ فنی و عمومی وارد بازار کار شده و یا به شکل اصولی و هدفمند جاب آفر گرفته و مهاجرت کنند.